工会工作计划幼儿园
时间:2025-11-09 作者:计划范文网工会工作计划幼儿园(38篇)。
时光飞逝,我们的工作迎来了新阶段。为了更好地推动未来的发展,现在是制定38个计划的关键时刻。如果你想了解如何制定这些计划,却不知道向谁请教,下面是小编为大家整理的幼儿园工会工作计划,仅供参考。希望能对大家有所帮助!
⬮ 工会工作计划幼儿园
根据学校工作计划的精神,紧紧围绕学校中心工作,在学校领导的带领下,在全体教职工的支持和配合下有目的的、有条理的、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校领导行政助手,协调好各部门关系,努力做好服务工作。
一、指导思想
紧紧围绕学校工作的总体要求,发扬团结协作、敬业奉献精神,以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本。坚持以为教育教学及全体师生服务为宗旨,充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能,努力改进工作方法,提高工作效率,使办公室工作达到制度化、规范化。
二、具体任务
1、协助校领导和有关部门做好重点工作。
(1)、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排,推进学校工作顺利开展,确保学校工作政令畅通。
(2)、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作,构建协调和谐的运转机制。
(3)、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的圆满成功。
2、认真做好各种会议的筹备工作。
组织协调学校重大会议以及各类教育教学会议,安排好会场,及时记录学校工作纪要,做好会议记录,认真整理会议纪要。
3、认真地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。
(1)、按照要求认真整理好各类档案,对上级下发的文件要认真、规范、及时处理,做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失,收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作,掌握基础数据,按要求及时上报信息。
(2)、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。
(3)、在校领导指导和帮助下,明确任务,各负其责,做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。
(4)、认真抓好行政领导及教辅管理人员的考勤和考勤机的使用管理工作。做好教工例会、行政会议、校长办公会等与会人员的出勤记录。
(5)、做好教职工职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作,以此推动和加强教师队伍建设。
(6)、做好学校每个月的超工作量、加班费、绩效奖及年终奖励性绩效工资等核算工作。
(7)、及时写稿报道学校的重大新闻及先进典型,认真做好学校20__年大事记整理工作。
(8)、协助学校做好教师的继续教育报名工作及每年度的.学分登记工作。
(9)、当好校长的行政助手。协调各部门工作,及时向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作,做好校务公开工作。
(10)、做好学校公章使用登记工作。
(11)、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。
(12)、搞好学校网站信息更新和维护工作。
(13)、做好学校领导交办的其他工作。
三、具体措施
1、制定严格的工作规范,加强工作规范化建设。工作上树立“服务第一、发展至上”的理念,严格按照岗位职责办事,坚持“严格、规范、优质、高效”的宗旨,按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作。加强与各处室、广大教职工的交流、沟通和了解,及时上报、反馈工作中出现的意见和建议,为领导决策提供信息依据,全心全意做好本部门的工作。
2、严格执行学校的有关制度,搞好考勤工作,及时统计公布考勤结果,做到公平公正,赏罚严明。
3、对岗位设置、职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等教职工关心的热点、焦点问题,严格按照上级文件精神制
定实施方案,并交由学校办公会研究通过,实行阳光操作,对于要求公开的事项及时公开,做到公平公正,坚决维护学校的良好形象。
4、加强学校网站的建设,积极征集信息,及时维护和更新,从而使之成为师生交流思想、传递信息,获取知识的重要渠道,使网站成为学校对外宣传的主要窗口。
5、加强学校的对外宣传,及时总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型经验和事迹材料,利用电视、报纸和网络加大宣传报道力度,扩大社会声誉,提升学校的形象。
6、加强档案管理人员的教育,严格执行借阅制度和借阅程序,增加责任心和保密意识,为学校工作服务,对学校档案要按《档案接收制度》及时归档,做好对各种文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案,加强对教职工的人事管理。
7、配合协助各处室做好教育教学、后勤基建、安全保卫、招生就业、计划生育等学校各项工作。
8、管理学校及校领导的公章使用工作,做好使用记录工作。
9、处理好各项临时性的工作,完成领导交办的其他工作。
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一、指导思想
办公室在学校领导的带领下,认真贯彻党的教育方针、政策,遵照上级部门的指示、决定,以学校总体工作目标为中心,以为学校、为教师、为学生服务为己任,加强学习,努力提高自身素质,在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能。本年度学校办公室计划做好以下几方面的工作:
二、常规工作
1、及时收发书面和网上文件,并交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给相关处室办理或通知相关教师。
2、及时上报各类学校的工作材料。
3、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。
4、做好学校行政会议、教师会议和其它重要会议的记录工作。
5、负责起草并拟定好学校各种规划、计划、决议、总结、通知等。
6、安排好学校假日的行政值班工作。
7、涵接好学校与其他单位及部门的工作,促进学校方方面面工作的顺利开展。
三、重点工作
1、协助校长督促校内各职能部门积极做好工作,坚持每月对各部门常规工作开展情况进行一次统计,做好记录,及时向校长反馈信息,为学校决策提供参谋。
2、进一步做好各部门的统筹协调工作。坚持重大问题归口报告;上情下达,下情上达要及时、准确;做各部门之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率。
3、及时了解和收集学校各项工作的开展情况,加强与各处室的'信息沟通,及时以书面和小黑板的形式向广大教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。
4、促进档案管理规范化。根据档案工作要求,进一步建立和规范分门别类的文书、基建、教学、照片等各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;要及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;要认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,统一存档。
5、做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作,并及时报相关领导查阅。
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一、指导思想:
紧紧围绕学校工作的总体要求,以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标,认真贯彻党的教育方针、政策,遵照上级部门的决定,加强学习,努力提高自身素质,在广大教职工的支持和配合下有目的、有条。、高效益地开展工作,充分发挥办公室职能。
二、工作重点:
一如既往做好常规工作;充分发挥办公室综合协调、服务职能;清思路,创新工作,追求工作实效;促进档案规范化管理;进一步加强学校宣传报道工作;着手建设学校博客。
三、主要工作措施:
(一)做好常规工作。
及时收发书面和网上文件交校长审阅,根据校长的审阅意见,转达给相关职能部门办。或通知相关教师;及时向教委和其他上级部门上报学校各类工作材料;及时出好会议、节假日放假安排等通知;做好学校行政会、教师会及其它重要会议的组织、记录工作;根据学校印章管理规定管理好学校公章,实事求是开具各类证明和学校对外介绍信;做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作;认真起草好学校工作计划与总结,以及其他临时性的文字材料;做好接待工作。
(二)充分发挥办公室综合协调、服务职能。
1、协助校长督促校内各职能部门积极做好工作,做好每月校长办公会对各部门常规工作评价并做好记录。
2、进一步做好各部门的.统筹协调工作。坚持重大问题归口报告;上情下达,下情上达要及时、准确;做好各部门之间沟通的桥梁,维护好学校班子的团结,提高工作效率。
3、广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神,尽力拓宽信息半径,增加信息密度;及时了解和收。学校各项工作的开展情况的,加强与各部门的信息沟通。
4、建立重要的来信来电来件的登记制度。根据信息来源和内容恰当及时地进行处理,对重要信息不拖办,不敷衍,及时与相关部门进行沟通,准确掌握实际情况的,合。做好反馈工作。
(三)促进档案管理规范化。
根据档案工作要求,进一步建立和规范分版块的文书、基建、教学、照片等各类档案,提高档案的查阅效率,努力为学校工作服务、为师生服务;要及时做好各类检查评估的材料准备和归档工作;要认真仔细正确地做好各类报表数字的统计、核对工作,及时报送,分部门存档。
(四)加强宣传报道工作。
建立一支全乡宣传报道队伍,组织广大教师积极参与宣传报道;认真审核新闻稿件,把好稿件质量关,及时向教育信息网或其他新闻媒体投递;修订落实稿酬制度;着力建设完善武隆县石桥乡中心校博客,组织教师积极参与投稿。
(五)其他工作。
处理好各项临时性的工作;完成领导交办的其他工作。
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为进一步发挥教育督导督查、指导、促进的重要作用,扎实搞好20xx年度的各项督导工作,促进我县教育事业的健康发展,特制定本工作计划。
一、 工作目标
1、 进一步加强督政工作,高标准完成“一把手教育工程”和市局对教育局年度工作督导评估的各项目标任务。
2、 进一步深化督学工作,全方位提高“中小学办学水平督导评估”和标准化学校建设专项督导工作的实施水平。
3、 进一步强化自身建设,努力打造一支公平正派、业务精良、作风过硬的督导工作队伍。
二、 主要任务
1、 进一步搞好督政工作。一是根据上级要求,从我县实际出发,充分发挥职能作用,配合领导,扎实搞好迎接市“一把手教育工导安排,发程”督导评估和市局对教育局年度工作督导检查的各项准备工作,为进一步树立洪洞教育的良好形象做出新贡献。二是根据领挥职能作用,高标准完成上级交办的各项重点教育工作任务,为促进县域教育健康发展做出应有贡献。
2、 进一步深化督学工作。进一步深化督学工作,努力促进我县中小学办学水平的持续提高和标准化学校建设工作的深入进行。
办学水平督导方面,通过对10所公办初中、20所公办小学办学水平的督导评估,力争对我县学校常规管理和教育教学情况有一个全面了解,进而做些推广成功经验,促进问题解决的工作,为领导决策提供参考,为教育教学质量的进一步提升贡献出我们的一点智慧和力量。
标准化学校建设专项督导方面,我们将根据局统一安排,对今年所有申报学校的创建情况进行一轮专项督导。本轮督导将以标准化指标体系为依据,抓住各项计划制度的制定、操作和落实、评价这条主线,突出各类装备的'“管护用”和管理档案规范化建设这两个重点,努力促进标准化学校建设水平的进一步提高。
在新学年的督学工作中,我们将以促进发展为核心,进一步完善指标体系;以科学规范为依归,进一步优化督评程序;以跟踪整改为重点,进一步提高督评效益,努力把我县的督学工作水平提高到新的、更高的层次。
三、 保障措施
1、 加强学习,进一步提高队伍素质。我们将进一步完善法律政策、理论业务学习制度。通过有针对性地加强系统化、常态化的学习提高,进一步提高督导队伍的执行力和战斗力。
2、 落实责任,进一步提高工作效益。我们将进一步落实目标责任,确保达到人人有事干,事事有人干的要求,确保各项工作任务的顺利完成。
3、 强化调研,进一步发挥职能作用。在督政、督学工作开展的过程中,我们将围绕县域教育发展的重要问题和教育局的中心工作,深入开展各项调研工作,为领导决策和工作推进提供必要的参考和建议。
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作为一名优秀的督导员,了解走访督导工作计划的重要性是必不可少的。这项工作的目的在于了解组织机构内部的运作情况,为决策提供更准确的数据,以及对机构推进工作起到积极的促进作用。以下是一个详细、具体且生动丰富的走访督导工作计划:
第一步:确定检查期限
走访督导是一项长期工程,需要在不同的时间段内进行,并可能需要多次走访。因此,为了简化流程,首先要确定检查期限。建议督导之前进行调查研究,了解工作情况及可能准确了解的具体时间段。然后,督导员可以提出一份细致而清晰的检查计划,以确保在此期间内完成所有检查任务。
第二步:确定被检查单位
确定被检查单位是走访督导的核心任务之一,这涉及到督导员考虑到事物的优先性以及重要性,以便利用所有可用的资源,使督导工作愈发顺畅、精简。针对不同的任务、不同的领域和不同的机构,督导员可以根据实际需求准确选择检查的方向。选择被检单位时,可以从以下几个方面考虑:
1) 机构成员日常工作情况;
2) 机构的财务管理和人力资源状况;
3) 机构的业务发展状况;
4) 机构的社会形象和专业形象等。
第三步:确定检查内容
确定检查内容是走访督导工作的重要步骤之一。这将有助于督导员了解机构处理的问题或目前面临的挑战。主要的.业务内容可能包括:
1) 机构的基本情况,例如机构管理、业务范围、人员组成、机构使命等;
2) 基本事务的运作,输入与输出如何、任务的细节情况等;
3) 机构的财务管理,包括预算、收入、支出,以及现有的应行的配置;
4) 机构营销方面的运作,例如优势、推广方案等。
第四步:采用现场调查方法
督导可能需要在机构内完成许多任务,并采用他们所考虑过的最高标准。这就需要督导员巧妙地使用因地制宜的计划和良好的沟通技能。
1) 观察机构规模、结构和运营状况;
2) 空间分布与景观特征;
3) 与机构员工的交互;
4) 访问所选择的单位,了解具体情况。
第五步:制定阶段性的工作计划
定期监督被检查单位并制定阶段性工作计划,这是督导员从走访督导工作中获取财富的重要一环。这有助于督导员了解机构目前所面临的问题,整理出必要的措施,并就如何改进提出建议。计划中必须明确目标,时间表和评估方法。
结论:
以上是一个详细、具体、生动丰富的走访督导工作计划,通过对走访督导工作计划的详细介绍,可以看出督导员的责任重大。每个步骤都必须进行深入的思考,才能决定如何反应和入手解决问题,然后采取正确的措施,以便最终提高测试准确性,使用专业的方法,有效地开展督导工作。
⬮ 工会工作计划幼儿园
光阴似箭日如梭,屈指算来,我已在金伯利度过了四个春秋。20xx年2月6日伴随着新店开业,来到了金伯利西店,在这一年里也让我体会多多,收益多多,感谢各位领导和同事的支持与帮助,让我更好的成长。现我将20xx年工作状况汇报如下:
一、工作态度勤奋,诚恳,不厌烦,对于二楼工作主动完成。
1、生日电话坚持每天11点之前拨打完毕,把金伯利的美好祝福及时送给顾客;
2、坚持每天拨打三日回访电话,在顾客购买首饰后的第三天及时拨打电话,询问顾客购买的项链戴上长短是否合适,戒指佩戴大小如何,让顾客感觉到金伯利服务如此贴心;
3、每天晚上收集当天购买顾客的档案,细心登记顾客生日,以防漏登漏记。
二、对自身职责,切实负责
我管理钻石货品已有两年多的时间。在管理货品,对于新到的货品首先核对件数;核对饰品印记是否与标签和证书相符;核对首饰编号及价位是否与货单相符;检查货品是否有质量问题,对于有问题的`货品及时挑出返回公司;对于柜台缺货的货品及时补货,把公司推出的新款,系列款饰品,归类摆放,单独选一个柜台重点展出;对于东西两店调货予以配合,随时需要随时送货到位;对于出柜货品,及时打出库,新增货品及时打入库。月底盘货时保证月月顺利盘完并且保证数据万无一失;对于未经经理允许,任何人不得从柜台拿出货品离店,做的都比较到位,全年未出错一次
三、在销售中总结如下:
1、接待过程中,充分展示珠宝货品
由于多数顾客对于珠宝知识缺乏了解,因此营业员对珠宝首饰的展示十分重要,主动引导顾客试戴首饰,当我拿出钻石首饰时,给顾客描述时,例:描述钻石的切工,并且用手轻轻转动钻饰,手动口也动,把该描述的话基本说完,再递给顾客,这样顾客会模仿我的动作去观察钻石,并且会问:“什么是比利时切工?”我便可进行讲解,这样的一问一答,是营业员展示珠宝饰品的技巧。在顾客挑选款式出现挑花眼的情况时,我及时推荐两件款式反差比较大,且顾客选择观察时间较长的饰品,描述两者款式所代表的不同风格,这样容易锁定和缩小顾客选择的风格和范围。在挑选价位时,遵循猛上慢下的原则挑选。
2、利用顾客所提出的质疑,尽可能抓住机会介绍珠宝知识
顾客所了解的珠宝知识越多,其实后期感受就会得到更多的满足。当一位女士戴上新买的一枚钻戒去上班,总是希望引起同事们的注意,当别人看到这枚钻戒后,她便会把所知道的有关钻石知识滔滔不绝的讲一遍,充分得到拥有一颗钻石的精神享受,同时也在为我们作广告。常言道“满意的顾客是最好的广告”“影响力最强的广告是其周围的人”因此,在销售过程中抓住机会,当顾客提出质疑时,巧妙讲解珠宝知识。
3、引导消费者走出购买误区,扬长避短巧妙的解释钻石品质
由于有些营销单位的误导,使许多消费者购买钻石时要求产地是南非的。当顾客问有无南非钻石时,我先肯定的说有,告诉顾客“实际上钻石的好坏是以4c标准来衡量的,南非产量大,并非所有钻石都好,金伯利采用的全部都是南非高品质优质钻石。在给顾客拿证书时,掌握主动权,在递给顾客前先看一下,并根据品级扬长避短先对钻石作以肯定。结合钻石分级原则和条件以及价格比说服顾客。
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为进一步促进各学校教风和学风的根本性好转,加强对分管学校管理工作和教育教学质量的检查、评价和指导工作,确保教学质量的稳步提高,特制定本学年教学督导工作计划。
一、指导思想
教育督导工作以科学发展观为指导,以教育法规为依据,教育督导监督、考核、检查、评价的职能,把更新教育观念、强化教育教学管理、规范办学、校园文化建设督导评估工作的中心任务,实行多侧面、多环节、多形式的督导,以实现对教学管理质量的有效控制,推动良好教风、学风建设,促进五所学校教学质量的全面提高。
二、工作内容及措施
(一)督教
1.对教务处、科研室的管理与服务。调查、了解三年规划、学期工作计划、有关政策的贯彻落实情况,提出改进建议;对教学改革(特别是“绿色指标”的落实)、课程建设、师资培养、教科研工作等情况进行督查。
2.对课堂教学和教学质量进行监控。特别是“教案”的方法、手段、考核评价等开展督查、评估和指导;经常性走动式巡视课堂;组织干部听课并汇总、公示听课信息。
3.对任课教师的“备、讲、批、辅、考”五个环节进行督导检查,做出客观评价,提出建设性意见,并及时向当事人、相关部门反馈意见,促进教师改进教学工作,不断提高教学质量。
(二)督学
1.对德育处的管理与服务。指导德育处梳理学校的德育特色,不断完善具有各校特点的民族精神教育校本教材,打造学校的德育“一校一品”。
2.通过问卷调查、个别访谈、召开师生座谈会等形式,及时了解学生的学习效果、对教师的要求、对学校教学管理的意见、建议等。
3.通过随机查课,检查学生的课堂学习状态;通过抽查学生的作业、课堂笔记等检查学生的自觉学习状态。及时向相关部门反馈教师在教学方面、学生在学习态度方面的信息。
(三)督管理
1.认真学习相关教育教学理论,努力提高自己的督导水平。深入到教师和学生中去,倾听教师的心声和意见,了解学生对教师的评价和要求。及时将教师的`想法和领导的要求进行沟通,和谐干群关系。
2.督促、督查职能部门做好学校布置的素质教育工作。分析汇总部门月工作执行和创建任务落实情况;监督和检查学校各职能部门的协调、配合及支持、服务教育、教学工作的情况。对发现危及师生安全的隐患问题,及时督促学校和相关部门处理。
3.以教研组、年级组为单位,展示师生自我风采、发现优点、寻找亮点为目的级组评估来明确教师发展方向,扬长避短,促进教师持续发展,提升师生精神面貌。
4.对每所学校实施经常性的督导每月至少1次。认真填写各种表册,搞好学校管理及教育教学督导原始资料的积累工作。
三、各月督学具体安排
二月份
1.制定全年工作计划。
2.督促、指导学校制定《20xx年学校发展规划》。
3.开学工作情况督评。
三月份
1.河南省第二轮县级人民政府教育工作“督导评估”、“工作迎检督查。
2.争取领导对督学责任区示范点建设的重视,建立督学责任区示范点建设保障机制。
3.对《20xx年学校发展规划》进行评估认定。
四月份
1.组织学习《河南省责任督学挂牌督导规程》,开展督学和中小学校长专项培训。
2.指导督学责任区示范点开展工作,完善督政、督教、督学工作制度。
3.做好河南省县级人民政府教育工作“督导评估”、迎检工作。
五月份
1.开展对责任区域内中小学和幼儿园的安全教育督查工作。对辖区内幼儿园校车管理进行一次专项调研。
2.开展学校德育活动的调研。
3.开展课堂教学改革示范校的督导评估。
⬮ 工会工作计划幼儿园
新的学期到来了,为了更好的工作取得成绩,老师会团结合作,共同策划、组织有利于孩子健康发展的活动,帮助孩子们改正缺点,发扬优点,共同营造适合孩子身心和谐发展的良好环境,为孩子的健康发展打下良好的基础。在新《纲要》指导思想的引导下,以儿童为本,促进每个幼儿富有个性发展,根据班级的实际情况和幼儿的年龄特点共同讨论并制定了班务工作计划,如下:
一、班级情况分析
本班幼儿23名,其中,男孩子12名,女孩子11名,男女比例适中。本班幼儿基本都能与同伴一起友好地相处、交往。基本掌握正确洗手方法,用茶杯喝水情况较好。能用简单的礼貌用语与老师、同伴打招呼,部分幼儿能主动与客人打招呼。能进行一些简单的生活自理活动。幼儿在操作能力及操作常规上,有待提高。当遇到困难时,幼儿就是叫老师,缺乏自己动脑筋解决的主动性。幼儿的任务意识较弱,任务不能及时、按时的完成。
二、教育总目标
本学期我们老师将会团结协作,针对本班幼儿的实际情况,参照本年龄段幼儿的发展要求和幼儿存在的不足之处,在新《纲要》和《园务计划》指导思想的引导下,进行行而有效的指导。进一步促进他们基本动作及身体各部分机能协调一致地发展,增强体质;引导幼儿学会感知周围事物中的个别事物和现象,发展幼儿的感知觉能力,进一步激发幼儿对环境的兴趣;引导幼儿在生活中积极发现美、感知美,激发幼儿爱美的情趣。
三、教育教学幼儿发展目标
健康领域任务:
1、情绪稳定、愉快,感受到幼儿园生活的快乐。
2、形成较好的饮食、睡眠、盥洗、入厕等个人生活卫生习惯,有基本的生活自理能力。
3、学习按顺序穿脱衣服和鞋袜、较有秩序地整理和摆放物品等。
4、不玩危险物品和危险游戏,在活动中会保护自己不受伤害,并注意不伤及他人,遇到危险时,知道躲避和呼救。
5、不挑食、常喝水、气温变化时知道增减衣服;不将手或其他异物放进嘴、鼻、耳里;不用手或脏毛巾擦揉眼睛。
6、能主动、愉快地参加户外游戏活动和体育锻炼,走、跑、跳、钻、爬、攀等动作比较到位、灵敏、协调。
措施:
1、开展"我会保护自己"小主题活动,帮助幼儿建立初步的自我保护意识。
2、学习新的早操,开展新的体育游戏,帮助幼儿养成坚持每天锻炼身体的好习惯,促进体能的协调发展。
社会领域任务:
1、快乐、主动地参与幼儿园的各项活动,逐步增强自信心。
2、乐于与人交往与合作,有初步的合作、互助、分享、谦让意识,逐步体验与人交往与合作的乐趣;
3、学习使用问好、道别、谦让、道谢等文明礼貌用语;
4、能遵守幼儿园、班级的规则,知道和遵守一些简单的社会规则。知道明显的对与错,乐意学习好榜样,知错能改;
5、有初步的任务意识和责任意识,主动为自己、他人、集体做一些力所能及的事,遇到困难和挫折时,能在成人的指导和帮助下,尝试自己解决。
6、尊重长辈、老师,和同伴友好相处,初步体验和感激他人对自己的爱。
措施:
1、使幼儿经常获得成功的`体验,形成积极的自我认识,建立对自己的信心。
2、创造条件让幼儿有小组合作的机会,把每周五定为"玩具分享日",鼓励幼儿将自己家中的玩具、图书带到班上,大家一起分享,感受一起游戏的快乐。
3、提供常规要求,制作常规棋,通过游戏引导幼儿评判某些行为的对与错,初步建立规则意识。
4、建立值日生,为幼儿创造为自己、他人服务的机会,培养初步的任务意识和责任感。
5、利用教师节、国庆节,春节等相关节日,对幼儿进行爱祖国、爱集体、爱身边的人、助人为乐等品德教育。
语言领域任务:
1、能用普通话自然的和自己的亲人、老师和同伴交谈,并乐于当众讲话。
2、注意倾听别人的讲话,比较准确地理解别人讲话的意思和回答问题。
3、初步尝试描述简单的事物或过程,能大胆地在集体面前表达自己的意愿,说话较完整。
4、喜欢听故事、朗诵诗歌、看图书,初步理解文学作品内容、感受文学作品的美,初步能够一页一页的翻看图书,并理解画面内容;
5、喜欢学说普通话,逐步发准翘舌音等。
措施:
1、在日常生活中为幼儿创设口语表达的氛围,班级环境要宽松,和谐,使幼儿乐说、敢说,有机会说。
2、开展交流的机会,逐渐鼓励幼儿大胆表达的能力。
3、开展与爱护图书有关的活动,鼓励幼儿养成正确阅读的习惯。
科学领域任务:
1、乐于发现周围环境中有趣的事物和现象,并与他人共同分享发现的快乐。
2、好奇、好问,能积极参加探索、操作活动。
3、能用语言、绘画、动作等多种方式表达和交流自己的发现。
4、对周围环境中的数、量、形、时间、空间等现象有兴趣。
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一、基本情况分析:
从小二班的评估报告及我们与原小二班教师的交流中,发现本班幼儿的发展如下:
幼儿的大肌肉和小肌肉发展比较协调,时间概念发展较弱,空间和形状认知较好,思维能力和知识经验发展较好,语言表达完整性较差,喜欢阅读。坚持性和自信心发面有半数幼儿发展较好,还需要培养。情绪情感发面有后插班的幼儿爱哭,还要照顾个别幼儿。交往行为发面还需要重点培养,如与客人交往,解决冲突。生活卫生习惯良好,进餐还需要培养。学习兴趣发面发展不是很好,如倾听习惯较弱。自我保护发面知道一些危险,但不能躲避,还应加强教育引导。
二、目标
1、教师深入学习《纲要》,并运用到实际工作当中,多思考,善于总结,逐渐完成从理论到实践的`良性循环。
2、创设良好的环境,培养幼儿自信。开朗。有礼貌等良好的品德行为习惯,并注重个性化教育,促进幼儿健康全面的发展。
3、尝试探索家长工作的新方法,吸引家长主动参与幼儿园的教育,家园配合,促进幼儿的发展。
三、具体任务及措施
1、加强安全教育,保证幼儿健康成长。
措施:
(1)教师要及时发现并消除安全隐患。
(2)引导幼儿知道什么是危险,并知道如何躲避。
(3)教会幼儿简单的自我保护方法。
(4)鼓励幼儿间相互提醒。
(5)请家长把发现的不安全隐患及时反馈给老师。
2、开展主题活动,促进
幼儿发展
措施:
(1)观察幼儿的兴趣需要,结合幼儿年龄特点和实际情况开展主题活动。
(2)不断鼓励幼儿探索,深化主题。
(3)做好主题展示,吸引家长参与主题的开展。
3、尝试家长工作的新方法,吸引家长参与教育
措施:
(1)采取家长可以接受的方式与家长联系。
(2)教师配合家庭教育,争取到家长的理解与支持。与家长建立朋友式的关系,充分利用家长资源。
(3)为家长提供理解幼儿在园生活的条件和机会,虚心听取家长的意见。建议,并合理改进。
(4)家长教师共同收集教育资源,并在班中共享。
(5)帮家长建立“伙伴组”。
4、培养良好的一日生活常规及生活卫生习惯
措施:
(1)引导幼儿讨论,自己建立常规,分辨对错。
(2)教师运用多种方法帮幼儿巩固常规和习惯。如榜样示范。鼓励。提示。
5、培养幼儿良好的个性发展
措施:
(1)为幼儿创设宽松的氛围,培养幼儿开朗。自信等性格。
(2)及时与家长沟通,取得家园合力教育。
(3)分析幼儿的个性特点,有针对性的教育。
⬮ 工会工作计划幼儿园
一、班级分析
本学期我们班有37名学生,其中包括20名男生和17名女生。32人从小班晋升,另外5人是新生。从原来的小三班升迁出来的孩子,在上一次幼儿园小组生活之后,基本形成了必要的生活、学习和游戏的常规。他们愿意参加幼儿园的各种活动,各方面的技能都有了很大的提高,但少数孩子规则意识差,自主学习能力弱,个别孩子有肥胖的迹象。针对这些情况,本学期我们要加强指导,注重培训,将相关教育有效渗透到孩子日常生活和教育教学活动的各个环节,希望通过本学期的努力,孩子们在各个方面都能有必要的提高。
二、教育保护措施
教育保护是搞好教育教学的前提。师生要了解每个孩子的'生活学习习惯和身体素质,爱护孩子在园区的生活学习,清洁室内外环境卫生,特别是预防传染病的发生。
(一)在健康方面
1.帮助孩子巩固正确的洗涤习惯,坚持节约用水,学习刷牙方法,坚持早晚刷牙。
2. 快乐安静地吃,巩固良好的饮食习惯,坚持不挑食、不偏食、不停餐。
3. 能够记住父母的姓名、电话号码和家庭住址,以避免与家人分离。
4. 了解日常生活中的一些安全标志,了解应注意的安全知识。
5. 能做简单的徒手练习和有节奏的轻乐器练习。
6. 学会用一只手向前和向上摆动手臂,以便投掷得远且准确。
(二)社会领域
1.愿意参加团体活动,以升入中产阶级为荣,结合班级实际开展升迁教育。
2. 学会与老师和同伴分享共处的喜悦,主动帮助有困难的同伴。
3. 学会组织自用物品,妥善保管,爱护公共财产。
4. 了解并参与一些传统节日活动。
三、教育与教学
本学期,我们班采用幼儿园适应性发展课程,课程重点为:
1.根据我们班孩子的实际水平和兴趣开展各种形式的教学活动。在活动中,我们有目的、有计划地引导孩子积极参与和学习,引导他们用多种感官感知事物,鼓励他们操作,学会发现和解决问题。
2. 尊重、信任和支持儿童,给予他们更多的自主权,理解和支持儿童的实验活动,丰富环境创造的信息,拓展活动区域的空间,根据儿童的需要、兴趣和教育要求随时改变和更新活动信息,以确保儿童有足够的游戏时间、空间和活动材料。
3. 为孩子们提供服务小组的机会,鼓励孩子们参与课堂工作,如学生值班、整理玩具等,让孩子们从完成任务的结果中获得满足感,增强责任感。
4. 要经常注意儿童安全工作,做好接送工作。活动期间,视线不应远离儿童,应向儿童传授一些安全知识和技能。
5. 探索以体育为特色的教育活动。
四、家长工作
1.认真经营家长花园向家长介绍幼儿园的教学工作及其育儿知识,让家长及时了解班级的教学动态。
2. 认真召开班级家长会,利用家长会宣传本学期要开展的一些主要活动材料,发挥家长的积极性和主动性,配合班级做好班级工作。
3. 利用父母接送孩子与父母沟通的时间。
4. 利用互联网和活动剪影,让家长及时了解孩子在公园的生活和学习。
五、其他
中学三班的三名教师应以饱满的热情投身于教育教学,使三班的孩子能够快速快乐地成长,完成幼儿教师应该履行的职责和义务,做好自己的工作,不同程度地改进了班级工作。
六、具体工作安排
9月1日。
1.做好新生入园的稳定性、新生问卷调查和入户指导。
2. 安全工作检查月。儿童早操完成现场检查。
3. 完成市教育局组织的一系列教师节庆祝活动。
4. 召开所有年龄段的家长会。
10月1日。
1.工会为教职员工组织和开展国庆庆祝活动。
2. 成立家长委员会。
3. 秋季儿童花园活动。
4. 半天活动对家长开放。
11月1日。
1.优质课程评估活动。
2. 召开家长委员会。
3. 做好儿童取暖工作。
12月1日。
1.检查各年龄层教育目标的完成情况。
2. 进行家长问卷调查。
3. 孩子们的新年活动。
1月1日。
1.年终总结和评估。
2. 年终资产盘点和盘点。
3. 收集和整理档案。
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一、班级情况分析
1、班级概况
我班现有幼儿41名,其中男生为21名,女生20名,都是外地民工子女。本学期我班转进来十二名新生,老生和新生孩子之间的发展和习惯存在着很大的差别,因此,我们需要在稳定班况的情况下,重点采用个别指导的方法,让新朋友尽快适应班级生活,跟上步伐,鼓励幼儿之间互相帮助,共同健康成长。
这学期仍然有徐老师、何老师、朱阿姨三人负责班级里的一切工作,朱阿姨是今年新换的,老师都是孩子们所熟悉的,也是小朋友喜欢的。
通过小班一年的学习,我班的幼儿在学习和生活上都有一定的进步,他们有礼貌,能主动学习,会自己的事情自己做,有的幼儿还能主动帮助老师做一些力所能及的事情。但还存在不少的问题,幼儿的行为常规还需要培养,幼儿的生活学习习惯还需要继续引导。
二、本班特点与主要表现优势表现:
1、在进餐方面:大部分的孩子都能注意保持“三净”和一静,大多孩子会自己盛汤,能尽量吃完自己的一份饭菜汤。
2、在学习方面:大部分孩子对于观察周围的事物非常有兴趣,能用普通话进行交流,并能用短句表达自己看到、想到的事物;喜欢看图书、听故事;喜欢画画唱歌,并配有一定的肢体动作.
3、在游戏方面:孩子们已经具有初步的游戏规则意识,愿意和同伴一起玩,每天能自主的选择自己喜欢的区域进行游戏。在自主游戏方面也有了进步,初步有了角色意识.
4、在运动方面:孩子们喜欢参加各项运动,乐意模仿同伴的动作进行练习,喜欢和同伴一起到大自然中去游戏。
三、弱势情况与因素分析:
1、这学期本班新来了十二名新生,他们不管在生活行为习惯方面,还是在知识方面都和其他幼儿有很大的差距,需要老师进行多方面的指导。
2、游戏规则方面: 有些孩子在游戏时,不能爱惜提供的材料,在整理收拾物品时显得有些乱,这学期需要加强这方面的指导。
3、卫生习惯方面:在整理环境时,有好多幼儿会不自觉地把垃圾扔在地上,虽然提醒后能马上捡起来,但是一会儿后又会重犯,有的孩子还喜欢把垃圾拿在手上玩,很不卫生,针对这些孩子的行为,希望通过家园间的联系,使孩子们能改掉这个坏习惯。
4、在礼貌方面比较欠缺,有的小朋友到现在都不主动和老师同伴打招呼。
5、语言表达方面: 有的孩子在表述方面存在不完整的现象,说话喜欢几个词几个词的说,不能完整说出来,有的甚至很喜欢用“这个那个”的词语,可能老师这方面的引导还不够。
四、家长情况分析:
经过一年的接触和交流,家园双方都有了一定程度的了解。大部分家长对园内的教育教学工作是采取支持、配合的态度,并希望能及时了解和参与。但部分家长在育儿观、教育观上仍存在一些认识上的误区,如隔代教育带来的误区、认知学习方面的误区、家园互动不畅带来的误区等。
1、加强联系:利用家访、家长宣传栏等渠道增进教师与家长之间的沟通。及时向家长反映幼儿在园的表现,同时积极了解幼儿在家的.情况。幼儿连续几天没来园的,教师及时进行联系,了解情况。
2、提高帮助:通过多种形式向家长介绍正确的育儿观、教育观。充分利用家长开放日,请家长走进幼儿园观看或参加活动,使家长能直观的了解幼儿园的教育内容及教育方法,直接看到幼儿在园的表现,了解教师的工作情况,增强对幼儿园教育工作的了解,纠正不良的育儿观。
3、共同育儿:及时将班内及园内开展的活动告知家长,鼓励家长共同参与,给予家长参与和表现的机会。如:区域材料的收集和制作,幼儿活动的实地观摩等。让家长感受到自己也是幼儿园教育不可缺少的一份子。
五、本学期保教目标
1、学会礼貌待人,懂得并能遵守保持公共环境的整洁。
2、尊敬父母和长辈,了解他们的职业,尊重他们的劳动。
3、理解和遵守日常生活中的规则,学习控制自己的情绪和不宜行为。
4、初步积累爱护身体的基本常识,知道哪些是危险的事,了解交通规则,避开危险的事及物品。
5、尝试结伴、协商等方式与人交往,能倾听理解他人意思,积极表达自己的想法。
6、结合日常生活,学习并识别数字,初步理解数量、重量、颜色等概念,学习比较和归类、集合等方法。
7、大胆与人交往,并能认真倾听、喜欢阅读,初步理解其内容。
8、对周围环境中美好的事物较敏感,并能用语言、动作、图形、色彩表达自己的感受和理解。
9、喜爱各种手工活动,正确使用多种手工工具和材料,并学习收拾整理。
10、喜欢演唱自己熟悉的歌曲,喜欢参与韵律活动,能随音乐的变化改变动作的力度、速度、节拍等。
11、掌握角色游戏的玩法和规则,逐步增强规则意识。
12、尝试利用一些替代物进行游戏,并根据游戏自由想象活动的情节。
六、附件:各月保教工作重点提示
九月:
1、制定各类计划。(班级学期计划等)
2、创设班级、区角环境、提供游戏材料。
3、开展《我爱我家》、主题活动。
4、参与庆祝教师节、中秋节,等节日活动,体验节日快乐,激发爱老师的情感。
5、新授新操和律动,锻炼幼儿的小肌肉组织
6、召开新学期家长会,向家长介绍新学期的保教内容以及本学期要召开的重要活动。
十月:
1、开展主题《在秋天里》主题活动。
2、班级开展国庆活动,激发幼儿爱祖国的情感。
3、幼儿早操评比。
4、开展幼儿秋游。
5、组织幼儿绘画、手工比赛。
6、中班语言课研讨。
十一月:
1、开展《我在马路边》主题活动。
2、中班家长半日开放日活动。
3、中班计算课研讨。
4、鼓励孩子在一日生活中运用普通话进行交流,提高幼儿说、用普通话的能。
5、鼓励各家庭开展自制汽车活动(建构主题:马路边的车)
6、环境评比。
7、幼儿朗诵,讲故事比赛。
十二月:
1、开展《在农场里》的主题活动,观察比较,了解家禽与家畜不同的外形特征和生活习性。喜爱动物,有兴趣了解家禽、家畜和人们生活的关系。
2、结合新年主题,与幼儿共同创设迎新年的班级环境。开展迎新年活动。
3、中班音乐课研讨。
4、冬季亲子运动会。
5、教师考核。
一月份:
1、开展《寒冷的冬天》主题活动,结合主题活动调整班级环境创设和游戏材料的提供。
2、做好寒假留园幼儿的登记,以及准备“寒假小贴士”。
3、做好学期结束各项总结工作。
4、做好幼儿发展评估。
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为做好新型冠状病毒肺炎疫情防控期间卫生消毒工作,有效防止疾病传播,依据《山东省新型冠状病毒感染的肺炎现场消毒及个人防护指南 (第二版)》《山东省高等学校2020年春季学期疫情防控工作指导手册》等要求,结合学校实际,制定本制度。
一、消毒形式
(一)日常预防性消毒。疫情存续期间,加强校园公共场所日常预防性消毒;学生返校前一周内对所有室内公共场所集中开展卫生清洁消毒。
(二)随时消毒和终末消毒。在校园内出现新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例或有聚集性发热病例时,及时与疾控部门联系,开展随时消毒和终末消毒。
二、实施原则
(一)学校室外环境应以清洁卫生为主,预防性消毒为辅。室内地面应每天至少湿式清洁一次;校园公共卫生间、公用垃圾桶应每天清洁和消毒,及时清倒废弃杂物。
(二)教室、学生公寓、餐厅、图书馆、实验室、办公室、活动室、会议室、报告厅等室内场所应每天开窗通风2次以上,每次30分钟以上,保持空气流通。教室要在在课前和课间休息期间开启教室和走廊的门窗换气,每日至少开窗2次,每次30分钟以上,同时做好室内保暖措施。通风条件不良的建筑,可采用排气扇进行机械通风换气,同时采用紫外线灯定期照射消毒,并根据实际需要调整消毒频次。
三、常用消毒剂
新型冠状病毒对几乎所有的消毒剂敏感,对紫外线和热敏感(高温56℃30分钟)。75%乙醇、含氯消毒剂、苯扎溴铵、过氧乙酸、过氧化氢等均可有效灭活病毒。
四、日常预防性消毒
(一)室内空气消毒
1.紫外线灯照射消毒:在无人条件下开启,每次照射不少于l小时,每天一次。
2.空气消毒机消毒:可采用紫外线循环风、高压静电循环风等类型的`空气消毒机,按照设备使用说明书操作使用。提倡有人条件下开启使用。
3.化学试剂消毒:房屋经密闭后,以2%过氧乙酸溶液(8ml/m)气溶胶喷雾消毒,作用30至60分钟。
(二)室内空调滤网
每月清洁消毒一次,过滤网可用有效氯浓度为500mg/L的含氯消毒剂浸泡30分钟后用清水冲净晾干。
(三)重点场所消毒
适用于教室、学生公寓、餐厅、办公区域(含办公室、会议室、报告厅等)、图书馆、实验室、体育馆、住宅区、国家大学科技园等室公共场所,以及学校各出入口值班管控区域。
1.地面、物品表面消毒。用擦拭、浸泡或喷洒法进行消毒,使用有效氯500 mg/L含氯消毒剂、0.2%-0.5%过氧乙酸消毒剂作用30分钟。其中,地面消毒先由外向内喷洒一次,喷药量为100mL/㎡~300mL/㎡,待室内消毒完毕后,再由内向外重复喷洒一次,消毒作用时间应不少于30分钟。在物体表面喷洒消毒液时,喷洒液体量以喷湿为度,作用30分钟后再用清水擦拭干净,每天至少一次。使用过氧乙酸时应注意个人防护,应配戴口罩及橡胶手套,皮肤及粘膜不得直接接触消毒剂,防止腐蚀皮肤,消毒区域应无人,防止因消毒液气溶胶刺激损伤呼吸道粘膜,喷洒消毒后密封30分钟后开窗通风。使用健之素泡腾片时不得和洁厕灵等酸性物质混用,以免产生有毒气体。
2.高频接触物体表面消毒。对电梯、门把手、桌椅、楼梯扶手、水龙头、灯开关、饮水机把手等高频接触部位应重点消毒,根据使用频率采用有效氯浓度500mg/L含氯消毒剂或75%乙醇每天擦拭消毒2-4次。有肉眼可见污物时,要随时进行擦拭消毒。
3.特殊区域消毒。餐厅、隔离观察区等室内区域可以使用消毒剂消毒,也可使用紫外线灯照射消毒,在无人条件下开启,每次照射不少于l小时,每天一次;或采用空气消毒机消毒,有人条件下可以开启使用。
4.餐厅清洁消毒。餐厅除使用紫外线灯照射消毒外(无人条件下开启,每天一次,每次不少于1小时),每日用消毒剂消毒至少2次,每餐结束后,要对桌椅进行消毒,使用含有效氯250mg/L-500mg/L消毒液擦拭,作用30分钟后,清水擦净。厨房地面可用有效氯500 mg/L含氯消毒剂、0.2%-0.5%过氧乙酸消毒剂,作用30分钟再用清水洗净,每天至少一次。
各种厨具餐具在用洗洁精等清洁剂清洁表面基础上,依据《食(饮)具消毒卫生标准》,热力消毒包括煮沸、蒸汽、红外线消毒。煮沸、蒸汽消毒保持100℃作用10分钟;红外线消毒一般控制温度120℃,作用15-20分钟;洗碗机消毒一般水温控制85℃,冲洗消毒40秒以上。或采用含氯消毒剂(有效氯浓度250mg/L-500 mg/L)浸泡30分钟后,再用清水漂洗干净。餐具消毒后应注意保洁。
5.卫生间消毒。可用有效氯浓度500 mg/L的含氯消毒剂擦拭门把手、水龙头、马桶按钮、洗手台面等或用以上消毒液放入喷雾器中进行空间及表面喷雾至湿润,密闭30分钟后开窗通风,清水洗净。洗手池、便池等每天至少清洗并消毒1次;不同场所的抹布、拖把要专用并有标记,不要混用,用后及时清洗干净,每天至少消毒1次。可用500mg/L含氯消毒液浸泡消毒,作用30-60分钟。卫生间地面、墙面可用500mg/L含氯消毒液拖地或擦拭消毒,作用15-30分钟。
6.校车消毒。学校公务车辆、接送教职工子女校车等要确保到终点后立即开窗通风。车内座椅、扶手、地面等参照地面物体表面消毒方式进行。车内空调滤网每周清洁消毒一次,滤网可浸泡于有效氯浓度250 mg/L-500 mg/L的含氯消毒剂30分钟后用清水冲净,晾干后使用。
7.学校各出入口值班管控区域卫生清洁消毒按照上述标准进行。
五、随时消毒
学校发现新型冠状病毒肺炎疑似病例或暴露病例时,患病学 生应立即隔离,立即报告西海岸新区疾控部门,在疾控部门指导下确定密切接触人员,并对相关环境实施消毒。
(一)消毒人员应在疾控部门指导下做好个人卫生防护,消 毒完成后及时清洁消毒双手。
(二)根据疾控部门的指导确定消毒范围,对疑似病例和密 接人员的生活用品(包括文具、餐具、洗漱用品等)、随身物品、 排泄物、呕吐物(含口鼻分泌物、粪便、脓液、痂皮等)等进行随时消毒。
1.疑似病例和密接人员的生活用品和随身物品可采用有效氯浓度为1000mg/L的含氯消毒剂消毒。消毒方法可参考日常性消毒。
2.疑似病例的排泄物和呕吐物消毒:可用含固态过氧乙酸应 急呕吐包覆盖包裹,或用干毛巾覆盖后喷洒10000mg/L含氯消毒 剂至湿润。污物污染的台面和地面应及时消毒,可用有效氯浓度 为2000mg/L的消毒液擦拭或拖拭,消毒范围为呕吐物周围2米,作用30分钟建议擦拭2遍。
(三)疑似病例所在班级座位及其前后三排座位用有效氯1000mg/L-2000mg/L含氯消毒剂进行喷雾处理或2-3遍的擦拭 消毒。
六、终末消毒
发现疑似病例送至医院送院治疗后,学校环境应及时由属地疾控机构按照《疫源地消毒总则》(GB 19193-2015)组织进行终末消毒。
七、责任分工
按照“谁主管,谁负责”“谁使用,谁负责”“谁的区域,谁负责”的原则,各部门各单位分别做好相关区域卫生清洁消毒工作,同时督促相应物业公司履行责任。
(一)教学楼、办公楼、餐厅、幼儿园、校医院、学术交流中心、活动中心等场所由后勤管理处负责。
(二)学生公寓楼由学生工作处负责,留学生公寓由国际交流学院负责。
(三)国家大学科技园区由科技产业管理处负责。
(四)家属区、接送教职工子女校车由工会负责。
(五)图书馆区域由图书馆负责。
(六)学校公务车、会议室由学校办公室负责。
(七)办公室、实验室等由各使用单位负责。
(八)校内各商业网点由后勤管理处、资产管理处等主管部门分别负责。
(九)学校各出入口值班管控区域卫生清洁消毒由疫情防控相关专项工作组负责。
(十)其他区域和场所按照上述原则由相关单位各自负责。
(十一)后勤保障组根据学校新型冠状病毒肺炎疫情防控工作方案确定的职责,做好卫生清洁及消毒工作,监督各部门、各单位对各场所卫生清洁和消毒工作的落实情况,收集有关信息记录等备案。
八、工作要求
(一)各部门、各单位要安全存放、使用各类消毒剂,避免各类安全事故。
(二)要加强对工作人员的指导培训,做好个人防护,规范实施清洁消毒。
(三)各部门、各单位必须明确各区域(场所)卫生保洁、通风消毒等各环节的责任人、责任区域及责任事项。
(四)要做好卫生保洁、通风消毒工作记录。各责任单位要根据不同场所特点制作专门卫生保洁、通风消毒工作记录表,记录表应包含但不限于:区域场所(地点)、责任人姓名、实施日期、具体时间、实施人姓名、实施内容(保洁、通风、消毒)、消毒方式(消毒液类型)、监督人姓名等信息,详实准确建立工作台账,严禁弄虚作假。
(五)要严格落实卫生清洁消毒任务,确保所辖区域环境卫生。
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为贯彻落实党中央、国务院、教育部、省、市、区、关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的决策部署,做好幼儿园教职工上班期间疫情防控工作,做到“早预防、早发现、早隔离、早处置”,切实维护教职工身体健康和生命安全,幼儿园制定了《xx幼儿园新型冠状病毒肺炎疫情防控教职工上下班管理制度》,此制度适用于幼儿园每位教职工,具体内容如下:
1.上下班要求
(1)全体教职工开园一个月内上全天班,集中人力做好疫情防控工作;
(2)上下班实行钉钉(或门禁卡刷卡)考勤,每日打卡2次,未打卡、迟到、早退一律纳入月考核。
(3)全体教职工每日上班、下班2次接受体温检测、身体健康状况询问并登记在个人身体健康状态登记档案上,专人(门卫及行政值班)在传达室督查每位教职工体温检测,体温正常方可入园工作并进行考勤打卡,凡有发热及咳嗽等症状的,不得进入工作场所,居家医学观察或就医诊治,上报当日值班园领导。
(4)全体教职工上、下班途中尽量不乘坐公共交通工具,建议步行或乘坐私家车上班。如必须乘坐公共交通工具时,须全程佩戴口罩,戴一次性手套,途中尽量避免用手触摸车上物品。
2.健康监测及报告
(1)疫情期间,保健医生协助行政部门对所有教职工建立“一人一档”身体健康状态登记制度,同时要做好因病缺岗人员追踪,每日及时掌握健康状况,做到日报告、零报告,由医务室、行政值班领导负责双向检查、督导、反馈。
3.防疫及卫生消毒
(1)全体教职工在教学、办公区域内应佩戴口罩,并保持一定距离,避免人员近距离接触。若出现口罩潮湿或使用时间达到4小时,应及时更换并将使用过的'口罩放置指定垃圾桶内。摘除口罩后,应立即在流动水下用洗手液或肥皂洗手,时间为15-30秒;也可以使用含酒精的免洗洗手液或消毒纸巾擦拭,时间大约为20秒。
(2)非食堂送餐人员不允许乘坐餐梯,如有特殊情况需乘坐,要向当日值班园领导申请并获得批准,乘坐电梯时要求全程佩戴口罩,尽量保持距离,如乘坐时触摸过电梯部件(如按钮或扶手等),出电梯后应尽快洗手或进行手部消毒。
(3)疫情期间,教职工不聚众聊天,不串班,不串办公室,不进行集体活动;必要的小型会议应控制时间,定时开窗通风,全程佩戴口罩,开会人员间隔1米以上,会议结束后对场地、办公用品进行消毒;其他工作尽量通过电话、网络等方式沟通,多采用无纸化办公。
(4)每日按要求进行卫生消毒工作,室内停止减少使用空调,保持室内空气流通;重点加强门卫、食堂人员、教师的防疫工作及食堂、公共区域、集体宿舍区的卫生消毒工作,由办公室、医务室、当日值班园领导负责三向检查、督导、反馈。
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一、防控工作体系
1.成立星光幼儿园疫情防控工作领导小组。园长王海红任组长,朱茜茜任副组长,全体教职工及家委会人员为成员。园长为防控工作的第一责任人,全面负责幼儿园疫情防控工作的组织领导、责任分解、任务落实和督促检查。
2.建立幼儿园、班级、老师、家长四级防控工作联系网络,及时收集和报送相关信息,随时关注幼儿健康状况。
3.制定和完善疫情防控工作“三方案十制度”:突发公共卫生事件应急预案、开园前准备工作方案,开园工作方案;联防联控制度,传染病疫情及突发公共卫生事件的报告制度,幼儿晨午检制度,因病缺勤登记、病因追踪制度,复学证明查验制度,学生健康管理制度,免疫接种证查验制度,环境卫生检查通报制度,通风、消毒制度,传染病防控健康教育制度。
4.明确属地管理原则。加强与崆峒区妇幼保健院、区教育局的沟通协调,取得专业技术支持,配合有关部门积极开展联防联控。
5.建立疫情信息定期报告制度。实行“日报告”和“零报告”,各班主任负责收集登记各班幼儿每天健康状况并及时给园长报告,园长每天在崆峒区学前教育指导中心群及时报告。
二、防控工作措施
(一)开学前
1.加强宣传引导。通过星光幼儿园家园共育微信群、星光幼儿园微信公众号等平台,对师生和家长进行疫情防控知识宣传教育,动员师生和家长积极配合幼儿园各项防控措施,引导幼儿和家长提高自觉防控意识和能力,做好个人防护,减少疫情期间外出,规范佩戴口罩,尽量避免乘坐公共交通工具,不参加聚会,不到人员密集的公共场所活动,尤其是空气流动性差的地方,例如公共浴池、温泉、影院、网吧、KTV、商场、车站、码头、展览馆等。
2.建立教职员工和幼儿假期行踪和健康监测机制。对本园教职员工和幼儿进行全覆盖排查,实行“日报告、零报告”制度,精准掌握来自疫情防控重点地区教职员工、幼儿的分布情况,精准掌握每个教职员工、幼儿返校前14天的身体健康状况,“一人一案”建立台账,做到底数清、情况明、数据准。对有疫情高发地区居住史或旅行史的教职员工、幼儿及家长,自离开疫情高发地区后,居家或在指定场所医学观察14天。3.开学前,利用钉钉平台,对全体教职员工进行疫情防控制度和知识技能培训。
4.做好园区预防性消毒。持续、深入开展环境卫生整治,对活动室、寝室、洗手间、图书室、区角、厨房、楼道等重点区域和室内外场所提前杀菌消毒和通风换气,彻底清除各类病媒生物孳生环境。开学前两天,全面检查防疫工作部署的到位情况,再次进行园区环境消毒,做好开学准备。
5.做好疫情防控应对准备。设置相对独立的观察室,用以暂时留观身体不适的师生,并优化工作流程、做好环境消毒、避免交叉感染。6.做好食堂、饮用水的安全监管。在卫生间配备充足的洗手液,并在醒目位置张贴“正确洗手图示”,宣传指引幼儿学会正确洗手方法。
7.加强值班值守,及时报送疫情防控信息。8.明确不宜返园师生并提前告知。根据对师生健康状况的监测,说明有下列情况者,暂不适宜返校:凡出现发热、咳嗽、乏力、腹泻等身体症状体征者,应待症状体征消失,身体痊愈后方可返校,不允许带病或未解除医学观察人员返校返岗
。(二)入学当日
1.入园当日家长及幼儿应佩戴口罩,尽量避免乘坐公共交通工具,并注意与他人保持一定距离。家长及幼儿要有序入园,在进入幼儿园大门后自觉按间隔一米以上顺序排队,避免人员聚集。
2.严控入园管理,建立入园体温检测制度,填写健康卡。进入园区内的所有人员,均需接受体温检测,体温正常方可入园;严禁家长随意进入教室。
3.对去过疫情严重地区的'幼儿及家长,入园时要严格进行健康监测。出现发热、乏力、干咳及胸闷等症状的幼儿,应由家长陪同主动到平凉市人民医院发热门诊就诊,并做好个人防护,不允许未解除医学观察幼儿入园。
4.通过多种方式,对家长和幼儿开展公共卫生健康知识和疫情防控宣传教育。
5.统一对教具、器械、玩具、寝具、餐(饮)具及环境进行消毒,保证教室空气流通及室内外环境卫生整洁。
6.做好缺勤、早退、请假记录,如发现可疑症状者,应及时上报,同时配合当地医疗卫生机构做好密切接触者管理和消毒等工作。
7.疫情结束前,不组织开学典礼等大型集体活动。
(三)开学后
1.上好开学第一课。开学后,及时对所有在园幼儿上一堂公共卫生健康知识宣讲课,重点宣传普及新型冠状病毒感染肺炎防控知识。同时,在园区显著位置设置疫情防控知识宣传栏,提升教职员工疫情防控意识。
2.保持公共场所适时通风,引导师生做到勤洗手、不扎堆、不聚会、不传谣,不与动物(主要是宠物)接触,远离病菌。
3.坚持每日监控全体师生身体状况。严格落实幼儿晨午检等制度,如发现患病或疑似患病者,应及时上报幼儿园防疫领导小组并及时联系其家长,要求戴好口罩到指定医院就诊,并按照要求向属地疾病控制中心、教育主管部门报告。做好教职员工和幼儿因病缺勤的追访工作。对不按照要求进行报告、隔离的教职员工和幼儿家长,及时批评教育、改正。
4.实行家长接送幼儿不入园制度。指导家长培养儿童良好的日常卫生习惯,在疫情完全解除前,不带儿童去人员密集场所。
5.全面做好园区环境清洁。垃圾日产日清,保持干净、卫生;对活动室、寝室、洗手间、区角、楼道等幼儿、教职工聚集场所和幼儿接触的各类物品每天定期清洁、消毒,定时通风换气(每日通风3次,每次20-30分钟,通风时注意保暖),保持室内空气流通,并认真做好记录。
6.食堂从业人员(食品采购、加工制作、供餐等有关人员)均应佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采购人员或供货人员应避免直接手触肉禽类生鲜材料,摘除手套后及时洗手。
7.食堂进货严格落实索证索票,不得使用来源不明的家禽家畜。严禁采购食用野生动物。
8.餐具用品须按照《食(饮)具消毒卫生标准》进行清洗后,用消毒柜高温消毒。
9.及时核查、补充消毒用品、洗手液、垃圾袋等疫情防控公共物资,确保物资充足。
10.严格进出安全管理。严禁非本园师生进入幼儿园,对所有进出校园人员进行严格登记、测量体温,禁止未佩戴口罩或体温异常人员进入幼儿园。
⬮ 工会工作计划幼儿园
幼儿园安全工作的好坏直接关系到幼儿的安危、家庭的幸福、幼儿园的安定。因此,一贯以来,我园的上级领导、园内的管理工作者、教师、职工都十分重视安全工作,常常把幼儿园的安全工作作为我园的一项中心工作。为了落实幼儿园年度安全工作计划要点,确实作好班级安全工作,给幼儿提供一个安全健康的环境,现根据上级有关文件精神,结合本园实际,制定本学期安全教育工作计划。
一、完善制度,责任到人
1、成立领导小组。进一步加强安全制度建设,建立健全安全工作的管理机制,进一步明确安全工作领导小组的工作职责,完善安全工作管理网络,有目的的制订和修改安全工作管理制度,层层落实安全工作责任。
组长:xx
副组长:xx
组员:xxxxxx
2、每位教职员工都应该清醒的认识到安全工作是幼儿园教育工作中的重中之重,是确保幼儿园保教活动正常进行的基础和保障。因此,全体教职员工必须提高认识,认真履行自己的职责。领导小组成员必须加强安全工作的监督与检查,做好幼儿园安全教育活动的组织实施,经常性对园内场地、设施等方面的安全进行检查维修,对幼儿、教师的饮食卫生进行监督,以及时发现不安全隐患,及时进行整改,防患于未燃。
3、继续做好与各部门的安全工作责任书的层层签定工作。进一步落实专人具体负责儿童的安全工作,使安全工作责任层层分解、责任到人,形成齐抓共管的良好局面,为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的成长环境。
4、安全教育工作领导小组成员要定期布置自查安全工作,实行安全工作自查制度,各部门、各人员要认真仔细地检查并做好记录,发现问题要及时报告、整改,排除不安全隐患,防止事故发生,确保幼儿园师生人身安全和公共财产不受侵害。
5、做好安全检查、安全教育生产培训及安全会议工作,每周的园务会议中把安全工作作为重点,时时刻刻给每一位教职工敲响安全警钟。
6、班主任在幼儿的一日生活中,要提高警惕,时刻关注幼儿的一举一动,不要让幼儿因各种因素受到伤害。每天必须关注本班幼儿的出勤情况,及时了解情况,关注幼儿的身体健康情况,对于带病入园的幼儿需特别注意其饮食和用药,发现幼儿身体有异,及时联系家长带回孩子到医院就诊。
7、加强日常值班和节假日值班制度,做到定人、定岗、定责并保持通讯工具畅通。值班老师要做到眼亮、耳聪、脚勤、手快,若发现不安全事故,应及时做好伤口处理,并及时上报、及时与幼儿家长取得联系。值班老师在完成自己的工作职责时要认真做好交接班工作,坚决杜绝无人值班的空暇。其余老师要时刻关注身边的`每一位幼儿,关注身边的每一件事,不分你我,共同为园内的安全工作负责。
8、“看好自己的门,管好自己的人”。每天值班老师在幼儿入园、离园开门时要坚守岗位,把好门关,严禁幼儿独自出门回家,绝不漏放一个孩子;在接送孩子乘车时要清点人数,要教育孩子有秩序,以防撞伤,摔伤。
二、加强教育,提高意识
1、积极利用幼儿园小广播、黑板报、家园联系栏、保健宣传栏等途径进行卫生安全宣传与教育,内容包括:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动、安全活动等,努力提高师生、家长的安全意识。
2、创设有关安全教育的活动环境,结合一日活动各环节,对幼儿进行卫生安全教育并开展相关的活动,使幼儿掌握一些自我保护的技能,提高幼儿的保护能力。
3、在活动中渗透有关的安全知识,让幼儿知道110、120、119紧急呼叫电话的号码和用途,遇到紧急情况,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。
4、积累有关安全教育的资料,提高安全教育的科学性。
三、创设环境,促进成长
1、定期维护园舍设施,为幼儿园实施安全管理提供保障。
2、严格按要求聘用符合任职资格要求、身心健康的炊事员、保育员。
3、严格执行卫生安全消毒制度,每周对幼儿的玩教具按要求进行清洗、消毒,每周为幼儿晒被褥等。
4、严禁使用有毒有害的玩教具,严禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各类环境创设的安全性。
5、加强食堂饮食卫生安全的管理,严防食物中毒事故的发生。
6、加强卫生保健安全管理,要求幼儿每天晨检率达100%。
7、加强幼儿在园服用药品的管理,根据家长的服用要求,确保服药及时、准确,严禁错服、漏服现象的发生。
8、加强校车安全管理,严格执行交通法规及园内制订的有关规定,确保师生的生命安全。
四、各月主要工作及活动计划安排
x、x月份:
1、对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进行检查、整改、落实。
2、幼儿园开学安全工作大检查的活动并做好记录,写好情况汇报,搞好维修、排查隐患工作。
3、做好安全工作检查及环境创设。
4、通过课例或其他安全教育方式增强幼儿自我保护意识。
5、各班级安全工作排查;常规工作和幼儿一日常规卫生检查。
6、期初安全工作会议。
7、制定幼儿园安全工作计划。
8、班主任与家长签定“安全责任书”,填写乘车幼儿的有关材料,并上交学校存档。
9、召开校外接送车安全管理会议,开展安全教育日、安全教育周系列活动。
x月份:
1、开展交通安全教育,做好家长合租车的安全管理工作。
2、园外接送车人员、厨师、保育员及安保人员的安全工作培训。
3、开展交通安全教育专题活动。
4、对各班安全日志记录进行检查和了解。
5、做好迎市级常规管理检查的准备工作。
x月份:
1、做好“五一”的幼儿安全教育工作及安全大检查,安排各岗位人员加强节日值班。
2、做好学校安全知识宣传教育工作,开展防震、防火逃生演练活动。
3、园外接送车人员、厨师、保育员及安保人员的安全工作培训。
4、对各班安全日志记录进行检查和了解。
5、做好流行疾病的预防及防治工作。
6、做好防溺水、防食物中毒等安全教育工作,通过课例及其他方式增强幼儿自我保护意识。
x月份:
1、园外接送车人员、厨师、保育员及安保人员的安全工作培训。
2、加强幼儿园治安整治,维护幼儿园正常工作秩序。
3、开展幼儿园全面安全隐患排查工作。
4、开展幼儿日常安全教育活动,扎实幼儿常规教育。
5、开展幼儿“暑期安全教育”讲座,全面家访工作。
6、开展交通安全教育及防溺水教育,开展暑假安全教育活动。
7、暑假护校工作安排。
x月份:
1、校园安全隐患排查及整改。
2、幼儿园安全工作例会,总结学期安全工作。
3、幼儿园安全工作档案整理,台帐检查。
⬮ 工会工作计划幼儿园
新的学期,我们幼儿园坚持以《幼儿园工作规程》和《纲要》为指导,努力实施课程改革,积极的跟进幼儿园改革的步伐,全面提高我园的保教质量!这学期我会和我们老师们在孔园长的领导和管理下,抓实、抓好业务工作的各项管理工作,在提高教育质量的基础上更加彰显我们幼儿的特色!促进我们的幼儿园在和谐稳定的环境中不断的进步与提高!
(一)工作目标
1、我和老师们将共同携手,做好幼儿园的各项工作,积极配合孔园长和李老师的工作,创建更有凝聚力、向心力的曙光团队!向家长展示我们的曙光文化!
2、在新纲要的指导下,抓好各个班级的教育教学工作!
3、积极发挥园务组的作用,开展好教研学习工作!
(二)主要工作
1、在九月份开学一二周中,老师们指定本班级的工作计划、保育老师工作计划。坚持做好教学周计划,保证每天的教育教学工作顺利进行;
2、做好幼儿的常规教育,尤其是对小班新生更加注重常规的学习;
3、园务组组长组织其成员共同指定教研工作计划,并认真开展教研工作;
4、新学期中我们将实施“推门课”,其方式是、园长、副园长、业务园长将会随时进入班级,听取即将上课老师的课,并检查教案书写情况;其目的是、提高老师的'授课能力和备课能力;提高老师的教育教学水平;
5、认真有计划的开展好“情景阅读”的特色课程教学工作,每两周必须上一节ppt课件的示范课,让多媒体教学逐步走进我们的课堂;彰显我们早期阅读的特色课课程;
6、每天一节游戏课,让孩子们的课程更丰富!这学期我们将每天上一节游戏课,内容各班自主安排,紧扣主题活动内容,开展智力游戏、语言游戏、科学游戏、体育游戏等方式的活动;让孩子们在游戏中学习,达到寓教于乐的目的;
7、各个班级每天保证半小时以上的户外活动时间!
8、组织老师学习课件制作,为多元化的教学而不断的学习提高我们老师自身的综合能力和水平;
9、在幼儿园工作的时间安排下,组织开展家长会、亲自活动、各项交流学习活动;
⬮ 工会工作计划幼儿园
教育保护工作:
1、周二晚,教研会王主任以“加强教师队伍建设,提高教师职业道德”为主题进行了培训。
2、每个班级根据每个年级组的课程安排制定周计划,突出班级特点。
3、每个班级都要为教师节的幼儿园活动做好准备和计划。
4、各班在学期中要继续做好家访工作。家长和老师要认真填写家访表,确保学期中的家访能起到最大的效果。
5、课间锻炼和新班级孩子的常规训练。
6、中大班要做好晨会期间的新闻播报。
7、每节课幼儿园活动照片、老师观察笔记(图文并茂)、课程及时上传。
8、已经开设的专题班,计划每周一上午整理提交办公室,及时上传到幼儿园网站。
行政后勤:
1、医疗保健:
1)做好班内吸毒儿童的`统计检查工作;
2)检查和监督班级教育和消毒记录;
3)保健医生统计新生的健康幼儿园档案。
2、婴儿保健计划:本周,我们将收集新学期婴儿健康指数评估的数据,包括婴儿身高、体重、头围、胸围和视力。
3、建立健全班级儿童日常生活和消毒记录(班级通风、消毒、儿童服药、饮用水等)。),家长可以随时监督和审核;
父母的工作:
1、幼儿园继续实行“家长室外交通”制度,要求家长遵守幼儿园的交通时间。
2、周五,班级会在一周内对孩子的生活和学习进行反馈,所以家长要认真对待,下周一把你的反馈回家通讯录带回来。
⬮ 工会工作计划幼儿园
一、工作重点
1、加强教师队伍建设,树立“一切为了孩子,为了孩子的一切”的保教思想,让孩子在幼儿园开心,家长对幼儿园放心。
2、狠抓常规管理,体现特色,全面提高保教质量。
3、以游戏为基本活动,保教并重,关注幼儿个体差异,让幼儿在轻松愉快的环境中学习生活。
4、加强安全检查力度,为幼儿创造安全、卫生、整洁、富有童趣的园区环境。
二、工作实施:
1、强化规范化、精细化管理,提高办园质量。常规是我们各项工作得以顺利进行的保障。教师必须严格按照幼儿一日常规开展各项工作,细化在园的每个环节,力争在规定的时间内完成教学工作。根据总园安排,我园以问卷形式组织教师进行讨论,自己在执行一日流程中值得借鉴的做法和存在的问题,使幼儿园管理做到精细化、人性化,让我们的工作成为幼儿发展的有利保障。本学期幼儿园工作细化准备从一日流程的各个方面抓起,并做好日常的督导检查。接园,教师按照园内规定接园,同时减少消极等待现象;入厕:避免六个班级同时入厕,一个年级一个时间段;教学,从常态教学入手,认真完成教学任务,做好课堂教学评价。课间游戏:上午课间游戏,下午以我运动、我健康、我快乐为主题,做好户外活动。教师办公:要求教师认真执行办公制度,在自己教室备课。
2、加强教师队伍建设,全面提升教师专业化发展。师德建设:树立全心全意为幼儿、为家长服务的意识,切实转变工作作风,使工作更细致,服务更热情,作风更严谨。关爱每一位孩子,尊重一切孩子,并尊重孩子的一切,杜绝训斥、推拉,讽刺,嘲笑,歧视等体罚与变相体罚现象,工作计划《新学期幼儿园工作计划》。提高自己的修养,团结同事,宽以待人,以自己的人格魅力赢得同事的尊重。业务学习:结合总园要求,本学期将由园长组织教师学习纲要理念。用纲要精神指导教学工作。其次,鼓励教师不断学习现代教育技术,加强业务培训,以适应新时期教育发展的需要。再次,抓好教师基本功训练,结合上学期的琴法培训,本学期重点抓好弹唱练习,园内对教师进行考核。弹唱内容就是这学期应教给孩子的歌曲。
3、注重幼儿个性、品格的发展与培养。培养生活自理能力和独立性,形成良好的行为习惯。遵循幼儿年龄年龄特点,强化三种习惯的培养:良好的生活卫生习惯是拥有强壮体魄的重要保证;良好的品德习惯是拥有良好道德品质的重要保证;良好的学习活动习惯是高度发展智力的重要保证。细化幼儿在园的活动细节。对来园、入厕、上课、活动等各个环节提出明确要求。具体要求见园内细则。
4、强化家园教育合力,深入发掘家长教育资源。结合总园成立的家长督导员,主动密切家园联系,争取家长参与园内的一切活动,经常与家长进行沟通,多渠道地让家长了解幼儿园。同时了解家长的需求,为创办老百姓满意的幼儿教育开展工作。
5、为幼儿创设优美舒适安全的学习游戏环境,为幼儿提供更大的发展空间。班内设有图书架,让幼儿充分进行图书阅读。这学期,要求每个班都有种植区,美化幼儿活动空间,使班内环境内容教育化。在现有的条件下,我们要求班级墙饰有所更新和创新,突出主题教学和幼儿共同参与,更多的将空间留给幼儿,更多地体现本年龄段幼儿的特点和本班级的教育特色,给教师思考的空间——如何结合日常教学设计主题墙,如何利用日常操作材料及废旧材料来布置,同时给幼儿展示的舞台——《我的作品很优秀》,增强幼儿动手操作的欲望,让来园家长能够感受到孩子的点滴成长。
6、发展内涵,重视园内特色建设。幼儿园特色建设的核心是促进幼儿发展,我们围绕《幼儿园教育指导纲要》的精神实质,以幼儿的发展为根本,确定了“以区域活动为依托,开启幼儿心智,让幼儿自主发展”为特色研究。区域活动,它的表现形式是培养幼儿动手能力,在这个过程中,还有深层次的内涵我们可以挖掘,它可以开启幼儿心智,培养幼儿的创造意识,团结意识、探索意识等,让幼儿在这个空间自主、活泼、快乐发展,自由成长。因此,这学期,我们仍然继续抓好区域活动。
7、开展多种活动,丰富幼儿在园生活。活动为幼儿提供自主发展的空间,培养幼儿多种能力。
⬮ 工会工作计划幼儿园
以教代会为载体,团结广大教职工积极投身幼儿园的改革和发展,引领她们立足本职岗位,师德为先,师能为重,在xx期间展现个人新风采。
一、认真履行教代会的职能为幼儿园的民主建设做贡献
在《xx市中小学校教职工代表大会工作意见》第二条中指出:“教职工代表大会是教职工群众行使民主权利,参与学校民主管理和民主监督的基本制度和基本形式,是校务公开的基本载体,是学校管理体制的重要组成部分。”我园工会将认真履行教代会的职能,保障广大教工的知情权、参与权、表达权和监督权,团结、引领广大教工积极参与民主决策、民主管理和民主监督,促进幼儿园科学、和谐发展,在2023年工会作为教代会的常设机构计划做以下工作:
1、筹备和召开幼儿园“第一届第九次教代会”。
2、认真做好教代会提案的征集及反馈工作。
二、不断提升教工综合素质,深入推进校园文化建设
坚持师德师能并举,进一步提升教工的综合素质,以“xx区教育新闻人物”的示范引领作用,带动我园教工深入学习,不断提高教工的师德修养。
首先,积极参与“说身边事,学身边人”诗歌散文征文、演讲活动。
其次,积极发动全园的教职工参与xx区第四届运动会、xx区第三届职工文艺创作比赛。
最后,积极组织教工参与创先争优、推优评先活动。
三、开展各种文体工作丰富校园文化
1、三八节活动:幼儿园是一个以妇女同志为主要力量的工作单位,三八节就是我们单位的一个重大节日,在今年的三八节我们组织幼儿园全体教工开展“展风采”教工的女教工们组织一次休闲娱乐活动。
2、区运动会:组织教师参加xx区第四届运动会,并在运动会召开之前开展一些适合幼儿园实际的运动项目,在锻炼教工的体质的同时,为参加运动会做好准备。
3、暑期修养:每两年一次的暑期疗休养活动在今年成行,为教工选择一条合适的路线,既修养身心又开阔眼界。
4、教师节:教师节是我们每位教师自己的节日,在这个共同欢庆的日子里我们会开展一些休闲娱乐的活动来庆祝自己的节日。
5、迎新活动:新年的到来代表了前一年的结束新一年的开始,我们在辞旧迎新之际开展一系列的庆祝活动,庆祝新年的到来。
四、关心职工生活、为职工办实事
1、探望生病职工为困难职工送温暖
2、职工保险的相关工作
3、女工工作
4、做好教工每年一次的体检工作。
5、工会经费的合理利用,协助经审委做好工会财务审计工作。
⬮ 工会工作计划幼儿园
一、指导思想:
2023年我园以党的“十九大”精神为指导,以海陵区教育局工会2023年工作要点为指南,围绕幼儿园的中心工作,服务广大教职员工。继续贯彻“尽职尽责为幼儿发展,全心全意为家长服务”的指导思想;树立“四个意识”:服务意识、规范意识、质量意识、发展意识;不断完善民主管理体系,展示“敬业、团结、勤奋、创新”的优良园风和“积极向上、健康和谐、富有活力”的校园文化氛围,进一步提升幼儿园保教质量。
二、工作要点:
(一)加强行风建设、效能建设和师德建设工作,增强广大教职工教书育人的使命感和责任感。
1.加强政治理论学习,深入贯彻党的十九大精神。把学习宣传贯彻党的十九大精神、“两会”精神,作为提高教师政治理论素质和加强师德教育的一项首要政治任务列入重要工作议事日程,精心组织,周密安排,结合实际,采取有效形式,利用每周三政治学习,开展内容丰富的学习研讨活动。以“读经典书,做高尚人”为主题,在全体教职工中开展读书活动,五月份举办一次读书心得交流座谈会。
2.结合效能建设活动,开学初召开家长会,就师德师风、保教工作等方面向家长发放调查问卷、征求意见表。
3.深入推进师德师风建设,构建师德师风建设长效机制。积极开展“学为人师,行为世范”典型模范教师的学习宣传活动。四月份,举办“做四有好老师”主题演讲活动。通过活动的开展,增强广大教师工作责任心和使命感,树立全心全意为幼儿、为家长服务的意识,踏踏实实转变工作作风,使工作更细致,服务更热情,作风更严谨,做到内强素质,外树形象。
(二)开展多元化的园本培训,建立多层次、多形式、参与、开放的园本培训新模式,促进教师专业成长。
2023年我园继续贯彻《指南》精神及上级教育部门指示,坚持以幼儿发展为首要前提作为教研工作方向,加强学习和研究,深化教学改革,不断更新教育观念,转变教育行为,提升教师的专业素养。紧跟课程游戏化改革步伐,努力提升教育水平。使我园教育成为适合幼儿发展与健康成长的动力。把提高教师的各项基本技能和教师科研能力的培训作为教师培训的重点工作,不断促进教师的发展与专业化成长。加强教师继续教育培训。在专业技能培训方面,重点组织教师进行教科研知识培训,提高教师的科研能力。
(三)以人为本,开展多元化的课程改革,提高保教质量
1.认真贯彻落实《指南》精神,以家长工作为纽带,推动家园一致的和谐教育。注重幼儿个性的培养,促进幼儿全面发展。
2.尝试以课题为抓手,初探课题研究工作。积极走“以科研促教研,教学科研相长”的道路,深入开展教育科研,凸显我园特色。
3.合理安排一日常规,优化区域游戏活动开展,继续推进课程游戏化改革。
4.通过一课多研形式优化教学活动的组织,促进教师吸纳、反思水平的整体提高。以具体教研活动领域内容教学案例为载体,营造积极探讨氛围。
5.坚持把“立德树人”作为教育工作的根本任务,重视对幼儿的德育教育,增强现代德育教育观念。开展遵循幼儿年龄特点的德育活动,挖掘德育资源,注重养成教育,把德育有机融入到学科教育教学中。
6.继续做好家长工作,办好家长学校。强化家园教育合力,深入发掘家长教育资源,邀请有特长的家长参与“家长助教”活动。坚持每学期发放“家园联系卡”方便家长与教师之间的交流与沟通。通过各种形式,争取家长参与园内的一切活动,让家长了解幼儿园的一切事务,最终达到家园共育的目的。开学初,组织召开家长会,举办家教知识讲座;十一月月份举办家长半日开放活动。
7.充分发挥示范园的带动作用,在对姐妹园开放的同时,加大对西片区的示范辐射作用。做好培训指导工作,促进教师的教育教学水平快速提升。
(四)创新卫生保健工作管理机制,促进幼儿身心健康、和谐发展
1.完善卫生保健工作管理体系,建立健全幼儿卫生保健管理档案,严格执行幼儿卫生保健制度及标准。
2.做好传染病的预防和隔离工作。加强晨间检查,做到一看、二问、三摸、四查,若发现问题,及时接受治疗,健康后才接纳。传染病多发季节加强预防及消毒。
3.重视幼儿的饮食管理。为了保证幼儿膳食科学合理、每周由分管园长、保健医师、食堂管理人员制定科学合理的食谱,注意做好六搭配,保证食物的多样性、丰富性,严格按卫生防疫站的要求规范操作。加强对食堂人员的业务技能培训,提高饭菜质量。六月份,对炊事人员的烹饪技能进行考核。
(五)加强校园综合治理,构建安全、舒适、和谐、良好的育人环境
1.加强安全防范工作。从实际情况出发,牢固树立“安全第一”、“安全责任重于泰山”的思想意识。每位教职工,从自己做起,从身边的小事做起,关心每个孩子,关注并及时维修每一件设施、设备,发现隐患,及时汇报、及时解决。建立安全检查制度,定期检查设备的安全状况。不断完善接送制度,充分发动全体教职工严把接送关。继续执行行政值班制度,层层把关。户外活动时,要求保教人员全部到位,做到人不离岗、心不离幼儿,以确保幼儿的安全。
2.加强安全教育,牢固树立安全意识。重视幼儿安全工作,在教师、幼儿中牢固树立安全意识,及时消除多种安全隐患,防止意外事故的发生。在“安全教育月”中,组织各班开展“安全在心中”主题教育活动,强化班级教师的安全意识,学习防毒、防水、防火、防传染病等安全常识及自救方法。日常生活中做到勤检查、勤发现,及时处理不安全因素,幼儿活动不离开教师的视线,确保幼儿在园内安全。
三、具体活动安排:
1.组织三八节活动。自由组合形式不限,展示教师魅力。
2.向会员发放生日卡。
3.组织教师体检。
4.准备并发放端午节福利。
5.组织教师节活动。举办青年教师“做四有好老师”主题演讲活动。
6.准备并发放中秋节福利。
7.迎新年活动。
8.准备并发放春节福利。
⬮ 工会工作计划幼儿园
各位家长,大家好!很高兴在您的支持和配合下,本周工作得以顺利圆满的结束。在大家的共同努力下,孩子们各司其职,学习、工作有模有样、有声有色。本周孩子们的学习任务日渐紧张,各项要求愈来愈具体,愈来愈全面,孩子们能够在学校和老师的要求下,逐项完成学习、锻炼、活动等各方面的任务。更多的孩子找到了自己的位置,为自己的全面发展努力着。本周需要向大家汇报的情况主要有:
1、 值日生全部按时到校。感谢家长们的配合。请下周继续保持。
2、 部分家长在老师没有要求的状况下,能主动关注孩子的作业本并签字,提出表扬。
3、 丢三落四的`状况日渐凸显,忘作业本、忘做作业、忘带保险费的现象集中在几个孩子身上。请家长们引起重视。尤其是周一的作业,一定要保证孩子写全、带齐。不提倡给孩子送作业,让孩子自己知道要带齐学习用品比给孩子送到学校更有意义。
4、 林xx、王xx、郑xx都通过班级博客了解班级,并和我沟通,希望得到家长们的支持和管理,保证孩子上网安全。
5、 王钰雳家长一直在为班服的事操心,王新新的家长替班级买来桌布和椅垫,郑太龙的家长协助我及时完成了学校的工作,感谢三位家长的热心支持!
希望在家长们的配合下,下周一,孩子们都有一个更好的开始!祝各位周末愉快!
⬮ 工会工作计划幼儿园
时间匆匆过了第八周,清明小长假以后,我们又迎来了紧张而又繁忙的工作中,虽说这周只有短短的三天时间,三天也可以让我对自己的工作做出一定的反思;新教师,就犹如温室里的花朵,每天和孩子们一起成长、一起收获。至此,我改变了原先的计划,将每月一总结固定成为每周一小节,希望自己的这个计划能够真正落实下去,让我的教育之路增添一份色彩。三天的时间不长也不短,由于小班组进行常规调研活动,我的师傅因为要去调研固我们换了课,很久没有给孩子们上课了,感觉有那么点生疏了,一节课后我的喉咙感到明显的疼痛,很照顾我,说话都是轻轻地,这让我很感动;这两天都是早班的缘故,所以每个早上有三个活动,经过了这两天的带班我发现了我在教育教学中飞问题:
一、让教育变得更“活”:
作为青年教师的我,一些上课的技巧肯定和老教师们还有一定的差距,有时候地环节自己就很难把握好,那就照本宣科吧,这又感觉很枯燥,也没有自己特色;虽说教本都是专家汇聚的,但自己在课堂的把握中没有很好的体现“活”的这个韵味来,比如健康活动《学做消防员》,教本上很明确的告诉我们这个活动应该怎么上,并且附有图示,我在执教中就按照这个大纲基本走了下来,活动还算进行的比较顺利,孩子们地参与度也很高,也能基本模仿出消防员的那种快速的穿衣动作、救活动作;不错呀,教学目的.也差不多达到了,可事后我就在想,在原有基础上,我是否可以再增加点难度,让孩子们增加点难度,可以设置一些障碍物,从中让孩子们体验消防员叔叔是要克服很多困难的,从中也能够让教育变得更加充满活力。
二、让教育多一份“思”:
都说反思能够让我们成长的更快,现在看来的确如此,每个活动后都应该有所“思”,更确切地说是多一份“思”,以前总是觉得公开课后应该好好反思一下自己,平时的课那就不用了,但事实证明我错了;每个活动后我都应该有更多的思考:今天的活动好的地方在哪里?不好的地方又在哪里?我的教学目标达成了吗?重难点把握好了吗等等,要要我们的教育充满智慧那就从我做起,多一份思索,多一份思考,把教育变得充满智慧的闪烁
三、让教育变得更赋予童心:
幼儿园教师的世界也犹如孩子们一般充满童心、充满好奇心,有时候孩子们为我们打开了一扇窗,那就迎合着他走进他们的世界,一起蹲下来倾听孩子们的世界,充满童真与想象力。已经是第八周了,在过去的几周时间里都没有好好的总结,接下来的几周时间里应该好好把握,多一份期待、多一份坚持,把这份坚持延续下去,做一名充满智慧的新教师,那就期待吧。
⬮ 工会工作计划幼儿园
第十周的工作圆满结束,对这一周的工作,进行了简单地梳理、记录,以便今后更好地开展工作。
本周我们的主题是《金色的秋天》,本周学习了儿歌《秋天的小路》,资源包材料艺术整合科学《秋天的树林》、语言整合社会《水果屋》,还有涂色画《菊花》,让小朋友们知道秋天的变化和欣赏、感受秋天树林的美,并试着用颜料涂画出美丽的菊花,小朋友们都完成得很不错,本周还完成了手工制作《可爱的小马》,小朋友们兴趣很浓,但是只有几个小朋友完成,我们在这方面还要多锻炼,提高小朋友的.动手能力。
周三关老师进行了接送卡使用的情况,我们班有二、三个小朋友老忘记,再以后要及时提醒家长。周五全园进行了《消防安全演练》,通过前一周和这一周的《消防安全教育》,幼儿已经知道逃生方法和自救方法,所以消防演练井然有序,园长、老师、小朋友配合得很好。
现在正值秋冬换季,本周天气阴雨天较多,早晚温差较多,有很多小朋友感冒,赵鑫怡小朋友请假一个礼拜,希望她早点康复回到学校来。提醒家长们注意小朋友防寒保暖,衣服不要给小朋友穿太多,也不要穿太少。在学校老师也要时刻关注天气给小朋友防寒保暖,午睡时盖好被子。
期待下周各方面会更好!
⬮ 工会工作计划幼儿园
从9月1号开学到今天葡萄已经上学七天,在幼儿园度过了难忘的第一周。第一天因为没有好朋友葡萄哭得稀里哗啦,一直是老师抱着,第二天和第三天就只是在进教室那会小哭一下了,老师给妈妈汇报说:“葡萄进步很快,能自己吃饭,也能跟着老师的节奏参与班级活动,就是比较内向不太爱说话,小朋友找她说话她都不搭理。”。这些都是妈妈意料之中的,葡萄的本来就是不一般的酷,对一般人都是爱搭不理的,不过只要混熟了,那就是相当仗义了。
每天接葡萄回家的时候,妈妈都要鼓励和表扬一番她当天的表现,葡萄也总是“喋喋不休”和妈妈汇报幼儿园的情况:“我喜欢老师,老师爱我,喜欢上幼儿园,我今天尿裤子了,明天不尿了,今天老师给了我托马斯小贴画,明天我进教室就不哭了。”这么小的`孩子就知道自我总结真是难能可贵,而且基本能说到做到,令妈妈着实感到欣慰。
看着葡萄在幼儿园短短几天的进步妈妈在安慰、开心之余也有很多感概。周四妈妈正巧看到她们户外活动,看着葡萄小小的个子自己提着水壶排着队跟着老师出来,老师安排小朋友们骑小车,葡萄左看右看小车都被大孩子抢光了,自己只能站在那发呆,看着没车了只得去找球玩,老师给她一个小红球,抱着球也只知道呆呆地站着,看到这里一向坚强的妈妈鼻子居然酸酸的,眼泪都在眼眶里打转了,要知道葡萄平日在小区可是最牛气的孩子啊,到了幼儿园居然这么面!还好这是老师过来了,带着葡萄一起滚球、抛球,葡萄也立刻高兴起来和老师开心地玩球、追球。此情此景,妈妈不禁感慨,我们家长真的不能太呵护孩子了,孩子早晚一天得独立,参与社交、融入社会,在社会里没有人会像父母那样呵护和照顾你,机会只给能力强、有竞争力的人准备。幼儿园就是孩子进入的第一个小社会,如果孩子的自理能力和竞争能力弱了就会很吃亏、很可怜,所以为了孩子的将来,父母一定得放手,授之以鱼不如授之以渔。
前几天葡萄的情绪已经基本稳定,可是玩了一个周末以后又有些反复,周日中午睡午觉就开始唠叨:“妈妈,我不上幼儿园。”而且整个晚上一直在唠叨,到了周一早上,打死也不起床,坚决不穿衣服,爸爸、妈妈和外婆三个人把她按住才杀猪般穿上了衣服,强行抱到车上,一路鬼哭狼嚎地去了幼儿园。到了教室门口,老师一把把她抱了过去,奇迹发生了,没等妈妈把水壶交给老师,人家已经没有了哭声,没等妈妈填完每日健康表,人家已经坐在小桌子上吃早餐了,搞得妈妈一头雾水,哭笑不得。下午3点妈妈来接,老师汇报:一切都好,小脑瓜聪明着呢,什么都知道,就是很酷,吃饭挑食,睡觉很好,12点半一直睡到2点半,既不喝奶也不摸商标了。
今天早上照例又是昨日重现,一番新的战斗继续打响,这个战斗或许还会持续十天半月,不过我们充满了信心,坚持就是胜利!
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20xx年是继往开来的一年。在局领导的正确领导和关心下,科室领导的精心指导与培养下以及各位同事的大力支持和帮助下,我在日常工作中严格要求自己,加强政治学习,业务上力求精益求精,通过自己的不懈努力,较好地完成了职责任务和领导交办的各项工作任务。现将一年来的思想、工作、学习、生活等方面的情况总结如下:
一、思想政治工作及学习方面
在开展学习和实践科学发展观活动中,认真学习党的方针政策,坚定理想信念,积极向党组织靠拢,认真撰写提交了入党申请书,定期向党支部汇报思想情况,思想上与党中央保持高度一致,牢固树立“四个认同”和“三个离不开”思想,旗帜鲜明地反对邪教和民族分裂活动,自觉维护新疆的和平和稳定。每当单位组织各种义务劳动、文体娱乐等活动时,我都积极参加,听从安排、积极配合、表现活跃,既锻练了体魄、陶冶了情操,又为口岸单调的生活注入了活力;积极参加局里组织开展的“扶贫帮困送温暖”和“向7月5事件受害群众”捐款、捐助活动。
二、业务工作方面
在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,脚踏实地、勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务:
(1)行政秘书工作。全年,共起草各类计划、总结、实施方案、汇报材料、领导讲话等各类材料50余份,完成了年检资料收集、编目的起草等工作;认真做好收文传送、公文处理和信息宣传工作,整理收取正式文件、函件454份,发文57份;组织报送信息简报93期、甲型流感信息专报10期,检验检疫监管信息专报3期,当日情况4期及大事记11篇;按照相关通知要求,对于质量和安全年各项统计报表坚持做到每月上报和季报。同时,按照要求对所有上报甲型流感信息报表,都经过仔细核查,确保上报信息的准确性和及时性,避免迟报、漏报、误报情况的发生。
(2)做好办公室设备管理工作。按照新疆检验检疫设备管理要求,对办公室设备和家俱器具进行了清点、检查,并将清点出的设备目录单上报阿勒泰资产管理员备案,组织对全局的仪器设备、家俱器俱加贴标识,达到了规范管理、有效监控的目的。同时,对新调入的仪器设备做好验收和档案保存工作。
(3)努力协助做好顾客满意度调查、体系审核、绩效考核、精神文明创建、综合治理、安全生产、值班安排、民族团结、党风廉政、普法宣传及检务等工作。积极协同组织参予消防演习、食品安全法竞赛答题、及公民道德建设月、综合治理宣传月、民族团结教育月、3.15国际消费者权益日、6.26国际禁毒日、11.9消防日等各类活动的宣传,对于各项工作,都当作磨炼自已的一次好机会,严格要求自己,认真对待、勤学好问,在多跑腿、动手、动脑当中,掌握了工作技巧,增加了工作经验,锻炼提高了自己的能力。
(4)做好机要档案工作,严格按照iso9000质量管理体系相关作业指导书要求,做好机要文件收发、印章保存、文书处理、大事记述等工作。于5月底前完成了文书档案的归档工作,开始的归档目录数据已全部进入世纪科怡档案管理系统,并且与纸质的归档目录、档号相一致。同时,对全年重点开展的工作档案,如学习实践科学发展观、质量和安全年、甲型流感防控、应急管理等,进行认真的整理,确保工作档案完整齐全。
(5)空白证书工作。加强对空白证单/标志/封识的管理,按照检务处相关作业指导书要求,一丝不苟地做好空白证单/标志/封识物理领用、发放、核销记录登记和ciq中电子调拨、电子领用、电子核销工作;认真做好使用作废证书的保存登记工作,并和检务人员一起对过去超过保存期限的使用作废证书进行整理登记、销毁;同时协助做好接待、服务、卫生、楼墙粉刷、安全保卫、劳保发放等各类工作。
(6)强化形象,提高自身素质。由于科室人员少,工作量大,为做好各项工作,我坚持严格要求自己,经常加班加点,注重以身作则,以诚待人:一是爱岗敬业讲奉献。办公室的工作最大地规律就是“无规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业。二是锤炼业务讲提高。利用办公室学习资料传阅或录入公文的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。三是,吃苦耐劳讲勤奋。面对办公室事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。
三、工作纪律方面
一年来我对自身严格要求,在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,注重自身的修养,尊重领导、团结同志、谦虚谨慎、严格自律,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于机关形象的话不说,自觉维护全局的整体形象。
四、廉洁教育学习情况
认真参加单位组织的深入贯彻学习中纪委七次全会精神、党风廉政建设教育月等反腐倡廉活动,在实际工作中,始终把廉洁从政、艰苦奋斗、尽职尽责、真心诚意为人民谋利益作为自己的行为准则,严格按照国家质检总局“十不准”的规定约束自己,自觉接受群众监督。
五、工作体会及不足之处
一年来,通过在工作、学习过程中,深深体会到:我们局是一个讲学习、讲政治、讲正气的集体,对于各项工作都要求精益求精。在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进,才能融入到这个集体之中。所以,我必须更加深入地学习落实科学发展观,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。
其次,要认真学习业务知识,在工作上争创佳绩。要成为一名合格的国家公务员,首要条件就是成为业务上的骨干。要努力学习、熟练掌握业务知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩,只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。
第三,要扬长避短,不断完善自己。经过一年的锻炼,虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。
总之,一年来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和文字基础的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸;思想解放程度、服务上还不够,工作能力和有经验的同事比较还有一定差距;工作创新意识不强,创造性开展不够;在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。
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在过去的一年里,在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,我圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面也有了更进一步的提高。现将一年来的的思想工作情况作工作总结如下:
一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德
通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
二、专业知识、工作能力和具体工作
我是xx月份来到xx工作,担任xx行政秘书,协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了xx的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:
(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。
(2)做好了各类信件的收发工作,xx年底协助好办公室主任顺利地完成了xx年报刊杂志的收订工作。为了不耽误xx、大家的工作,不怕辛苦每天按时取信取报,把公函,便函及时分发到部门及个人。
(3)协助好办公室主任做好xx的财务工作。财务工作是xx的一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习了xx各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了xx年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。xx的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。
(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行xx公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。
(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。
(6)认真、按时、高效率地做好xx领导及办公室主任交办的其它工作。
为了xx工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。
三、工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
四、工作质量成绩、效益和贡献
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为xx及部门工作做出了应有的贡献。
总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为xx的发展做出更大更多的贡献。
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不知不觉,来到平山已经一学期。现在,我将本学期高一音乐教学工作总结以下四个方面,以便今后更好地开展工作,弥补不足,精益求精。
一、音乐教学
努力通过高中音乐欣赏课陶冶情操、激发学生对美的爱好与追求。坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣、爱好及情感。以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动(听、看、唱,讨论、联想、想象及律动)中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。高中音乐欣赏课还加入了一项让学生自己介绍音乐,表达自己艺术见解的实践活动,这也使学生的能力得到了锻炼。同时,关注音乐学习方式的变革,处理好培养审美能力与学习知识技能之间的关系;进而培养学生的审美能力,提高音乐鉴赏水平,从而完善人格。
二、课堂教学
本学期的音乐课以音乐欣赏为主。既弘扬我国的民族音乐文化;也重点介绍世界音乐文化以及音乐文化与其他人文文化的同构关系,有益于开阔学生的文化视野。为了使学生能轻松、愉快地上好音乐课,经常采用鼓励的方式使学生表现出良好的品质。努力做到用好的课堂设计来吸引学生的注意力。对于破坏课堂秩序的行为也进行了善意的批评与纠正;力求给学生一个较为宽松、和谐、欢快的学习音乐欣赏环境。
在教学过程中,自我感觉存在不足之处就是侧重了情感、兴趣的培养,忽略了高一新学生对基本乐理知识的掌握参差不齐,只有更好地掌握了乐理知识才能更深层次地感受、理解音乐。
三、考试方面
为了让学生能更自然地表现音乐,表达自己对音乐的理解,也为了让我对每位学生有个基本的了解,这学期的音乐考试我采用了:笔试,共分两种题型(简答和分析)。简答题主要针对课本中的一些重要知识点,而分析题是让学生当场分析一首作品。
四、课外活动
为了更好地培养学生对音乐产生浓厚的兴趣,根据在校园科技文化艺术活动的按排,组织学生到移动营业厅举办了平山中学“第一届动感地带校园歌咏比赛”。通过这次比赛评出了20_年度“十佳校园歌手”。平时,我经常收集各种音乐文化资料,以便让学生能多听、多看、多接触优秀的作品,从而增长见识,并获得更多美的感悟。此外,我还很注重自学。如:练习钢琴专业技能;阅读一些音乐、教育、文化等方面的报刊杂志;与各地中小学的音乐老师进行交流。
遗憾:没能实现组建学校器乐队的设想。学习器乐是一种很好的艺术实践。对于音乐课少、学习紧张的高中生来说,学习演奏一些乐器对他们的学习和生活是大有裨益的,让平山中学的学生有更多展现自己才华的机会,走向艺术人生。
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时间过得真快,转眼间一学期的教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人就这学期的工作小结如下:
一、政治思想方面:
遵纪守法,为人师表,乐于助人,团结协作,文明礼貌。认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并及时写好读书笔记与理论摘抄。新的教育形势不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名合格的人民满意的教师。
二、教育教学方面:
作为一名专职的音乐教师,我能注重业务知识学习和知识更新,钻研课标,采用灵活的教学方式方法。要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我认真做好下面的工作:课前准备充分;备好课;认真钻研教材;考虑教法;积极参与听课、评课;能积极参与教研活动,上好毓娄杯高级教师的展示课。虚心向同行学习教学方法,博采众长,努力提高教学水平;热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。平时主动协助班主任做好班级的各项常规工作。
三、工作考勤方面:
我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。不无故请假、早退,旷工,按时上下班,在学生比赛期间以大局为重,不计个人得失牺牲休息时间进行排练。
在这一学年里,本人获“校级兴趣小组优秀辅导奖”“校优秀副班主任”,在太仓市中小学第六届艺术节上,我校取得了团体第二名的好成绩,本人也获得了艺术节优秀指导老师奖。器乐合奏《山丹丹开花红艳艳》《金蛇狂舞》获得了全市第一名,课本剧《卖火柴的小女孩》也获得了全市第一的好成绩。
走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。
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我园主动发挥工会组织的基本职能,时刻关注教职工的情绪,反映教职工呼声,履行基本责任,教工代表要主动参与学校涉教职工切身利益的各项改革方案的制定,反映教职工的合理要求。使广大教职工的合法权益在事关重要的制度、方案、政策中得以体现。诚心诚意为广大教职工说话办事,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
一、指导思想:
我园工会在上级工会和幼儿园党支部的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,全面落实以人为本的科学发展观,围绕幼儿园的中心工作,服务广大教职员工。按着“组织起来,切实维权”的工作方针,加强工会的组织建设,努力发挥工会在推动“和谐校园”的建设,实现教育内涵发展中的主动作用,引导广大教职员工,为幼儿园的发展贡献力量。
二、主要工作:
(一)重视职工的政治思想工作,开展各种活动,全面提高教职工的整体素质,努力营造和谐校园环境。
1、认真组织工会委员学习十八大会议精神,从而使工会工作者自觉地在实践中用科学的理论和党的方针、政策来指导工会工作。
2、在组织全体职工学习实验幼儿园五年发展规划,感动幼儿园优秀人物的先进事迹并主动参与到此活动中。
3、开展加强教师的职业理想、职业道德教育,从而帮助教师树立正确的理想信念,培养高尚的'道德情操和职业操守。争做“社会信任、父母满意、幼儿喜欢”的信得过教师。
4、要充分发挥我园骨干教师、学科带头人、特色教师的示范和带头作用,影响和激励广大教职工立足岗位,教书育人。同时为青年教师成长发展创建平台,园工会要主动配合党政,从工作、学习、生活、家庭等方面给予关心和服务,满腔热度地帮助他们解决面临的困难,为他们创造更多的发展机会和相互交流的平台。
(二)、加强校园民主政治建设,推进学校民主管理和民主监督。
1、发挥工会组织的基本职能,要时刻关注教职工的情绪,反映教职工呼声,履行基本责任,教工代表要主动参与学校涉教职工切身利益的各项改革方案的制定,反映教职工的合理要求。使广大教职工的合法权益在事关重要的制度、方案、政策中得以体现。诚心诚意为广大教职工说话办事,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
2、主动探索、创造条件推动我园民主管理的进程,通过校务会、教职工会议、教代会、父母委员会、父母会等渠道进一步落实校务公开制度。充分发挥工会在推进职工民主参与、民主管理和民主监督的主动作用,坚持“利益双赢”,为构建和谐校园、为学校的发展多作贡献。
3、开展教代会代表培训活动,提高代表参与民主管理、民主监督的力度,进一步明确教代会的职责。
(三)、加强工会的自身建设,努力提高学校工会组织的亲和力、凝聚力。
1、切实加强工会的思想建设、组织建设和作风建设是搞好工会工作的关键。我们要加强工会干部的政治理论学习和有关法律的学习,提高业务水平,改进工作作风,提高办事效率,努力为教职工排忧解难。
2、加强“教工之家”建设,不断增强基层工会的活力。主动配合市教育工会的活动安排,从我园工会的实际出发,精心设计活动计划,要本着教职工广泛参与的精神,有利于相互沟通,有利于增强教职工的集体主义观念和竞争认识,有利于调动教职工的工作主动性,增强工会的吸引力和凝聚力。
3、认真做好医疗保障、体检和帮困送温暖工作,推动教职工生活保障建设。
4、加强工会的信息和档案工作。及时反映我园工会工作的动态,定期做好工会各类工作的档案,进一步提高档案的质量。
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一、指导思想:
继续以科学发展观及《工会法》为指导,在松江区教育局工会、幼儿园行政、园务委员会领导下,加强政治思想工作,不断提升教工综合素养。坚持“依法办园,民主管理”,深入推进“浸润三爱校园文化”为重点的校园文化建设,初步形成校园文化特色建设。
二、现状分析:
新一届工会成立以来,我园工会在园长及行政领导和区教育工会领导下,坚持为教工服务,为幼儿园发展服务的宗旨,为树立桥梁纽带作用打下了一个开端。现我园工会主要亮点和问题如下:
1、主要亮点:
1)工会队伍年轻有朝气,进取心强,团队活力充沛。
2、主要问题:
1)因工会活动的需求不断在变化,所以更好地创新活动的形式,使其真正为教师服务需要工会委员会不断进行思考。
三、工作目标:
1、深入推进“浸润三爱校园文化”,从教风、学风教育入手,结合师德活动,打造良好师德师风团队。聚焦“华二发展现一策”、“创全文明我先行”的主题,深入推进“素质工程”,打造良好师德师风团队。
2、全面推进幼儿园民主建设、园务公开工作,维护教职工合法权益,增强凝聚力建设。
3、深入推进校园文化建设,发挥工会委员联动机制,发挥工会积极分子能动性,丰富校园工会活动形式,营造有利于青年教师快速成长、和谐、健康的工作学习及轻松地生活氛围。
四、主要任务与措施:
(一)聚焦“华二发展现一策”、“创全文明我先行”系列师德主题活动,弘扬师德师风。
1、围绕“三爱”校园文化方面开展系列主题活动。
2、开展“创全文明我先行”等师德团结互助活动,提高教工凝聚力建设。
3、继续开展“拜师结对”活动,特别关注青年教师的成长。
(二)、积极发挥民主管理大会在中的重要作用,形成全体教职工参与园所建设,监督园所管理的氛围。
1、着力加强教代会制度建设,充分发挥教代会在促进民主管理、民主决策、民主监督中的重要作用,规范、完善操作程序与制度。
2、切实履行好维护、参与的职能,在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。
3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。
(三)、以多元化为主题开展园内外各项工会活动,满足各类教工的`活动需求。
1、争作美丽、快乐、阳光的幼儿教师,开展“三爱”校园文化内涵的学习,营造温馨、愉悦、上进的工作氛围。
2、打造“精心育人、精致生活”的校园文化特色活动:
3、积极组织开展工会女工各项工作。
(四)全面推进女职工素质教育工程,维护广大教职工的精神文化权益。
1、积极组织教职工开展运动锻炼活动,创造条件、增加设施,培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。
2、继续做好送清凉、送温暖工作。
3、全面推进女职工素质教育工程。
4、认真开展“面对面、心贴心、实打实,服务职工在基层”活动。
5、继续做好教工休息休养工作。
6、帮助教工解决实际困难。
7、关注教工工作环境,由年级组长协同,共同关注办公室整洁的维护、文化特色亮点的争创工作。
(五)抓好工会自身建设,进一步夯实工会工作基础。
1、工会干部加强自身学习,提高素质。
2、在实际操作的基础上对工会制度进行修订、补充,工会管理有章可寻、有法可依。
3、做好工会台帐,管好用好工会金费并及时上报金费使用情况报表,规范经济行为,不断提高财务管理和审计水平。
4、不断学习工会理论专题研究文章,进一步提升工会管理内涵。
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一、指导思想:
以“保持共产党员先进性教育活动”为契机,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以表达维护教职工合法权益为重点,以工作创新为动力,紧紧围绕幼儿园工作大局,充分调动和发挥广大教职工的主动性、创造性,为构建社会主义和谐社会,实现“十一五”规划目标建功立业。为幼儿园的长远发展,为幼儿教育事业的改革发展作贡献。
二、工作要点:
1、认真学习贯彻党的十六届五中全会精神,全面落实科学发展观,动员组织广大教职工为实现“十一五”规划建功立业,主动引导广大教职工把思想、认识、智慧、力量凝聚到实现“十一五”规划指标任务上来。
2、认真贯彻落实全总工会决议,按照上级工会的统一部署,密切结合学校实际,加大学习型组织理论宣传,引导教职工树立终身学习的理念,主动开展创建学习型组织。使教职工不断强化学习认识,进而不断引导广大教职工勤学习,提技能、强素质、作贡献。
3、开展群众性精神文明创建活动,推进教职工职业道德建设。全体教职工谨记“一切为了孩子”的园训,大力弘扬为民、求实、清廉的作风,在志存高远、热爱本职工作、为人师表、教书育人、严谨笃学、与进俱进等方面发挥表率作用。
4、加强工会维权机制建设,依法表达和维护教职工合法权益,加强源头参与机制建设。进一步完善工会向同级党组织汇报工作的制度、工会与同级行政联席会议的制度。坚持和完善教代会制度,发挥教代会在幼儿园人事制度改革中的作用,全面落实教代会各项职权。进一步深化政务、园务公开工作,着力推动政务、园务公开的民主管理控制程序、长效机制和责任追究制度的建立健全,不断深化幼儿园民主政治建设。
5、深入开展“送温暖”活动,发挥好党组织联系教职工的桥梁纽带作用,及时向党组织和行政反映教职工的`意愿和要求,要把党组织和行政对教职工的关心、关爱,通过工会工作,送到广大教职工心坎上。努力为教职工群众办实事、做善事、解难事。
6、加强工会自身建设,提高工会工作的能力和水平。加强幼儿园工会的自身建设,使园工会组织成长为一支忠诚党的教育事业,一支密切联系教职工群众,一支业务精通、锐意进取、埋头苦干、甘于奉献的高素质的工会干部队伍。
7、关心广大教职工身心健康,认真贯彻《教师法》的有关规定,在园行政领导的大力支持下,主动动员、组织、开展教职工的文娱、体育活动。
通过各种渠道开展老师们喜闻乐见、形式多样的健心、健身活动。组织女工到指定医院进行健康体检。
⬮ 工会工作计划幼儿园
xx年上半年,我们学校工会认真学习深入贯彻落实中共十九大精神和两会精神,全面加强自身管理体系的建设,配合学校的相关教育教学工作,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,不断加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校上半年工作圆满完成任务做出了应有的贡献。现将上半年工作情况总结如下:
一、加强教师队伍建设,配合学校做好教学工作
引导教师参加同上海广中路小学的学习交流,主动配合学校工作,引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探索和实践一主两翼教材的新课程改革,协助学校举办教学评优课、教学观摩课、教学研究课等教科研活动,通过教学比武,促进教师不断学习新的知识,努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学手段。
二、发挥民主监督作用,落实教职工民主权利。
以教代会为主要形式的民主监督,民主评议领导干部工作,是加强学校民主政治建设的重要内容,广大教职工对领导干部是最有力的评议者。由学校行政人员逐一述职,讲自己一学期来的工作实绩与不足,让教代会代表进行无记名投票,进行客观、公正的评议,让学校13位行政人员直接接受教师的.监督。工会将测评情况如实向学校支部和校长室汇报,并在一定范围内公开测评情况。通过民主测评干部,增强了工作的透明度,有利于干部的自身建设,有利于发挥干部党员的表率作用。
工会鼓励教职工为学校的发展献计献策,调动教职工参政议政的积极性。每次召开教代会,大部分代表都能结合学校实际和切身利益,向教代会提出一些切实可行的提案,如提高教师代课资金,提高教师待遇。从xx年元月份开始,为每位教师(包括退休教师)定制了一份生日蛋糕,送上了二小大家庭最诚挚的祝福。为每位在职教师在县总工会购买了大病统筹保险。
三、开展多项活动,关心教职工生活,促进教职工身心健康
1.年前走访、慰问了退休教师,献上春节的祝福!
2.为庆祝三八妇女节,学校工会组织全体女教职员跳绳比赛,在运动中享受节日的快乐。
3.举行了六年级足球班级联赛,我校足球队多次获得殊荣:在xx年获得横峰县中国体彩杯中小学生校园足球赛男女双双冠军;在xx年江西省校园足球中小学生五人制足球锦标赛获体育道德风尚奖;在xx年上饶市中小学生校园足球联赛铅弋横片区赛获小学男子组第一名;我校女子组以上饶市小学第一名的好成绩直接晋级上饶市中小学生足球赛。
4.积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问困难和生病教工,为教职工多做好事和实事。学校在职教师徐丽琴和退离休教师叶水莲患重病或住院治疗,学校工会都会在第一时间去探望,带去组织的关心。
5.走访了因小孩得白血病的教师方玲英;走访了家里发生火灾的退休教师柯冬香。
6.成立了二小工会志愿者服务队,为特教的学生送上教育扶贫。
在上半年的工作当中,在全体教职工的共同努力与支持下,我们学校工会的工作取得了较好的成绩,得到了县教体局党委领导的好评与鼓励,在以后的工作当中,我们将继续贯彻落实中共十九大精神,更好的为全校教职工服务,努力构建和谐校园。
⬮ 工会工作计划幼儿园
根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定,我学校工会委员会于12年6月三年任期已满,经学校党组织同意,拟定于xx年6月25日召开上海市闵行第五中学工会会员(代表)大会进行换届改选工作。现就有关事项请示如下:
一、大会的主要任务是:
1、审议上海市闵行第五中学工会第七届委员会工作报告、上海市闵行第五中学工会第七届委员会财务工作报告、上海市闵行第五中学工会第七届工会经审报告。
2、选举产生上海市闵行第五中学工会第八届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会。
二、第八届工会委员会和经费审查委员会、女职工委员会成员的构成和产生及任职条件。
1、新一届学校工会委员会委员9名(工会委员会包括主席为单数),其中设主席1名。经费审查委员会委员3名,主任1名(不设就不填),女职工委员会委员2名。工会主席选举可等额或差额选举,工会委员、经审委员均进行差额选举,女职工委员会委员可等额选举。
2、委员条件:
(1)系学校工会会员;
(2)拥护党的路线方针、政策,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致;
(3)热爱和支持工会工作,有一定的参政议政能力,能积极反映广大会员群众的'愿望和要求;
(4)工作勤恳、为人正直、作风正派,工作成效突出,得到大多数会员的拥护和信任,能为广大教职工服务;
(5)经审委员应熟悉财务工作的要求,办事有原则。
三、组织实施:
召开工会换届工作会议,总结工作,宣传动员布置选举工作。
1、根据本单位会员数,召开会员(代表)大会。(100人以下学校应召开会员大会,100人以上的,学校可召开工会会员代表大会。代表比例为20%或30%,最低人数为30人)。
2、搞好宣传发动。
为了让全体会员提高对换届意义的认识、明确换届工作的进程,学校召开会员(代表)大会,本届工会总结回顾三年工会工作、汇报工会财务工作、经审委员会汇报工会经费收缴使用审查情况,并组织会员讨论工会三年工作报告。宣传换届意义、工作计划、工作日程等内容。以此促进全员参与,知晓工会换届选举工作内容,增强民主意识,为换届工作打好思想基础。
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xx学校上一届教代表召开至今已四年多了,在上级工会和校党支部的领导下,在学校行政的支持下,在全体教职员工的共同努力下,我们以"三个代表"重要思想为指导,紧紧围绕学校"改革、发展、稳定"的总要求和中心工作,服务大局;坚持全心全意依靠教职工办学的方针,调动广大教职工对学校民主参与、民主管理和民主监督的积极性,发挥工会的桥梁和纽带作用;以《工会法》、《教育法》、《教师法》等法律法规为依据,与时俱进地做好学校工会工作,维护教职工的合法权益,团结广大教职工,为xx学校的二次振兴,作出了工会应有的贡献。
一、加强教职工队伍的思想建设,提高教职工队伍的政治素质。
几年来,由于教育市场的变化和发展,我们经历了高中生源的膨胀和下滑、小初生源的萎缩和复苏。在一定程度上给学校的教育教学工作和提升教育教学质量增加了难度、增大了压力。在这样的形势下,加强教职工的思想政治工作具有重要的现实意义。我校工会从讲政治的高度,充分认识到做好思想政治工作是教职工坚定信念、团结奋斗的思想基础,是改革发展维护稳定大局的需要,是加强师资队伍和培养未来人才的需要,是在学校利益格局发生重大变化的形势下,动员教职工做好学校各项工作的重要保证。几年来,工会在校党支部校行政的领导下,坚持"三个代表"重要思想武装全体教职工头脑,坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育和新课改教学。工会切实把加强教职工的师德修养、建立新型师生关系、树立新的教育理念、严禁体罚和变相体罚,切实为学生减负等方面作为师德教育的重要内容。工会始终坚持开展教职工的自我教育活动,开展"展师德风采,树教育新风","树、创、献"等三育人活动。广大教职员工通过网络等现代化的学习平台,认真学习教育法律、法规,努力做到学法、懂法、守法、用法,学校工会在学校党支部、行政大力支持和帮助下,甚至动用行政手段帮助工会组织多次学术讲座、报告会等,提升每位教职工的政治业务素养。几年来,我们把加强教职工政治思想建设、提高教职工政治业务素养等工作真正落到了实处,尤其是我们学校行政一把手王树举校长经常深入到学部为教职工做思想政治工作报告。特别值得一提的是学校党政工领导分工不分家,为打造一支高素质的教职工队伍在加强教职工队伍思想建设和提高教职工队伍政治素质方面坚持不懈努力。
二、坚持教代会制度,发挥民主管理和民主监督作用。
教代会制度是推进社会主义民主进程,保证教师参政议政的重要途径。坚持教代会制度本身对增强广大教职工的主人翁地位,激发主人翁精神起到积极作用。学校的改革、发展、稳定与每一位教职工的利益息息相关,这一点决定了教职工积极参与学校管理的必然性。同时学校党政领导倾听教职工的意见,尊重教职工的建议并予以积极采纳,这一点决定了教职工参与学校管理的积极性和持续性。几年来,学校党支部、行政、工会紧密团结,在发挥教职工民主管理和民主监督方面,充分注意到各方面因素相结合,比如说,在收集群众意见和建议方面,学校党支部领导,行政领导,工会领导全部参与接待日活动。在民主评议干部方面,每学期期末,人事处都会下发给各个部门民主评议干部的表格,派出专人深入部门群众中去做访谈,了解民意,工作做得非常扎实,民主氛围非常浓厚。
实行校务公开是依法治校,勤政廉政,提高管理透明度的重要举措。在工会的积极推动下,我校校务公开在制度化,规范化轨道上稳步运行。学校利用校园网络平台向广大教职工进行广泛宣传,各部门工作都在校园网上公开公示,及时对全校师生公开校务。如教育收费、招生、校内职称评定、优秀教师、优秀班主任、优秀德育工作者评选等,还有招生标兵、师德标兵、教学标兵、服务标兵以及其他重点热点问题均有公开、公示。校务公开的内容有针对性,公开范围广泛,公开程序规范等等,起到了监督作用,有效地保障了我校教育教学改革及团结稳定大局的发展,推动了依法治校意识、民主管理意识、公仆意识、服务意识、勤政廉政意识的增强。
实行一年一度民主评议学校领导干部,是实行民主监督的一个重要组成部分。学校党政工统一步调,坚持每学期对部门领导进行评议、考核。肯定部门领导的工作成绩,指出存在的一些有待改进的问题,并将评议结果及时反馈。通过评议使学校领导的工作更踏实,更深入基层、深入教师、深入学生,拉近了学校领导和师生之间的距离,使以人为本的人性化管理更切合实际。通过民主评议,使领导干部变压力为动力,积极进取,不断提高。这有利于学校民主政治建设;保证了教职工参与民主监督,民主管理的权力。提高了教职工参政议政的能力,增强了领导干部的民主意识,使学校工作逐步走上决策民主化、管理民主化轨道。
三、以"送温暖,献爱心"工程为着力点,充分发挥工会的维护职能。
"维权"是工会的职能,关心教职工生活是落实全心全意依靠教职工办学方针的需要。工会作为教职工利益的代表者和维护者,要始终做好"第一知情人"、"第一报告人"和"第一帮助人"才能较好地承担起"第一责任人"的职责。
学校工会通过各种形式倾听教职工的意愿,反映教职工的呼声,了解教职工的家庭情况,了解教职工的疾苦,工会把了解的情况,把带有普遍性和代表性的问题及时向学校党政反映并积极参与学校有关教职工具体利益的决策,把教工的意愿和要求体现在党政的有关决定中,认真履行维护和参与职能。
工会以扶贫帮困为立足点,将"送温暖献爱心"工程落到实处。几年来,工会对教职工住院、家属过辈、生育等特殊情况及时向党政汇报,学校及时组织人员上门或上医院去慰问,几年来慰问教职工达几十人次。另外,工会组织中的经审委员会,也按正常工作程序进行工作,按时收缴工会会费,有计划地为教职工谋福利:比如说,每年的三八节,为女职工发放节日慰问品(或慰问金),每年的教师节为教职工发放节日礼品(或慰问金),每年放寒假前为教职工发放年货,几乎每年一次安排教职工体检;每年为教职工免费发西服或白衬衣或T恤衫等等;这几年来,为教职工婚丧开支,生病、生孩子等慰问不断。工会努力实施"送温暖、献爱心"工程,学校党政工齐心协力维护好教职工的合法权益,为教职工说话、办事,为贫困户排忧解难,从各个方面保证了我校各项工作的顺利进行,推动了学校在稳定中发展,在发展中壮大。
四、积极开展各项文体活动和集体旅游活动,极大地丰富了教职工的业余文化生活。
几年来,工会本着丰富教职工文化生活,强壮教职工健康体魄的.目的,组织了形式多样有益教职工身心健康的文体活动和集体旅游活动。比如:每年的元旦晚会上都有教职工上台表演的节目,每年秋季运动会上都有教职工专项的比赛项目,学部之间的篮球比赛更是一项教职工经常性的体育活动。与慈溪移动公司的篮球比赛;与派出所干警的篮球比赛;与兄弟单位的篮球比赛等等。尤其值得一提的是学校江小华助理,亲自组织、编排广场舞,亲自担任广场舞的教练员,引领着众多的女职工广场舞爱好者,舞出了健康,舞出了快乐,为学校工会工作聚集了正能量,受到了学校党政工领导高度的赞誉和支持。另外,这几年,学校工会组织教职工集体旅游的脚印,可谓是踏遍了祖国的大江南北:远处的有北京、西安、泰山、海南,西双版纳、三峡等,近处的有奉化,新昌、杭州、上海,周庄、普陀山、雁荡山、三清山、九华山等。(说明一下:获得不同荣誉的教职工,旅游的线路不同,近处的景点是所有职工都能去的),总之,学校工会通过这些文体活动,集体旅游等活动,让广大的教职工陶冶了情操,调节了身心,增强了教职工的凝聚力,活跃了校园文化生活,为营造同心同德、积极进取、文明健康的校园生活和工作环境作出了努力。
五、加强工会自身建设,增强工会工作活力。
教育改革的深入发展,给工会工作提出了更高的要求。我校工会始终把"组织上坚强有力,思想上坚定可靠,作风上踏实可信"作为加强工会自身建设的标准,经常组织工会会员和委员会成员学习新《工会法》中央"十八大"和全总"十六大"精神及"三个代表"重要思想,密切联系教职工群众,把教职工的呼声作为第一信号,把教职工的需要作为工作的第一目标,把教职工的根本利益作为第一责任,把教职工的满意作为第一标准,真正树立全心全意依靠广大教职工办学的思想。我校工会在学校党支部行政的领导和支持下,和各部门配合地开展工作,形成了具有光华特色的工会工作格局,加强工会的组织建设、思想建设和作风建设,强化为教职工服务意识,了解教职工的疾苦,关心教职工的福利,反映教职工的合理化建议,使工会组织真正成为联系教职工和学校领导的桥梁和纽带。
今后三年是我校改革、发展的关键时期,让我们在学校党支部行政和上级工会的领导下,在新一届工会领导班子的带领下,同心同德、坚定信念、勇于改革、积极创新、与时俱进,为实现王校长提出的发展目标和规划的愿景而努力奋斗!让我们共同努力,让光华学校发展的红利惠及到我们一位教职员工,让我们生活在xx的教职员工,工作、生活条件越来越好,工作的干劲越来越足,把我们xx学校工会真正办成我们教职员工最温馨的家。
⬮ 工会工作计划幼儿园
这一学期是我们全体教职员工团结协作、奋力进取的一学期,在浣江幼儿园的发展历程中也是令人难忘和值得自豪的一学期。现将一学期来的工作总结如下:
一、改善硬件设施,营造良好教育环境
创设一个与教育相适应的环境是促进幼儿身心全面发展的基础。这学期我们本着一切为孩子,一切为孩子的健康安全出发,以建设现代化、精品化、特色化的整体环境为目标,对幼儿园进行了大量的环境整改。先后投资50多万元,改建了幼儿活动室、课桌椅、幼儿园门台、围墙以及宣传窗等,开辟了幼儿嬉水池,更换了情景壁画,调整和完善了科学发现室、图书阅览室、美工制作室等多种供幼儿生活学习的设施和环境。同时,为让孩子拥有自由玩耍的快乐天地,锻炼出健康的体魄,还增添了塑胶操场、大型活动器具等游乐设施,努力使幼儿园成为孩子们游戏的花园、生活的家园、学习的乐园。
为充分体现环境的育人功能,在注重硬件的支撑上更注重人文的修饰,使之给予孩子潜移默化的影响和熏陶,使孩子能自然而然地产生出美的情感,形成某种特定的价值观念和思想行为品质,促进幼儿人格的完善发展;教师们利用各种材料和创作手段与幼儿共同装点、修饰环境,并根据季节与教育主题的不同及时更换环境。如:快乐的家、美丽的家乡、神奇的太空、古代的兵器等等,使之成为一本立体的、多样的、富有吸引力的无声教科书;活动室里各种区域角的设置更是丰富多彩、琳琅满目,如:充分提供给了孩子游戏、学习、竞赛以及情绪释放的天地。促使了幼儿的身心健康发展。在市、片的区域活动评比中获得了集体一等奖,班级一、二等奖的好成绩。幼儿园的环境创设得到了上级领导和同行的一致好评,同时还接待了市内外很多同行的参观和学习。
二、加强园务管理,提高保教质量
1、抓好班子建设,推动幼儿园工作的顺利开展
要办好一所幼儿园,教师是关键,领导是核心,因此班子建设十分重要。新学期,我们班子成员以园务委员会为中心,全面负责幼儿园的行政事务,明确园长的中心地位,充分发挥党支部的决策监督和工会的决策参谋,团结协作、与时俱进,深入教育第一线,了解教育现状,积极进行教育改革,形成先进的办学理念和鲜明的办学特色。各条线职责分明、各司其职、各负其责,并定期召开教代会和园务会议,重大决策和有关教职工的切身利益问题,均能充分发扬民主,对教职工所提出提案能及时、认真的进行研讨和落实,使领导与教职工之间保持一条畅通的渠道,形成了良好的教风和园风,推动了幼儿园各项工作向着最优的目标前进。在省级示范幼儿园的复验中得到了领导和专家的充分肯定,幼儿园的社会声誉也有了稳步的提高。
2、规范幼儿园管理,明确发展方向
为了适应改革时代的要求,提高教职工的工作积极性、责任感,明确幼儿园办园目标和任务,并将各部门的目标都统筹到总目标上,使大家的心往一处想,劲往一处使,这学期,我们在教代会上,通过全体教职工的集思广益,制定了“幼儿园五年发展规划”和新学年的工作思路,同时还修订完善了“幼儿园教师结构工资方案”和教职工考核评定办法等,并注重平时的贯彻与落实,在实际工作中严格照章办事,形成一种公开、公平、公正的竞争激励机制,激发了教职工的工作热情,营造了催人奋进的良好氛围,使大家在各自的岗位上发挥着最大的能力和水平
三、加强队伍管理,提高教师素质
教育要上去,师资是关键,师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革,实施素质教育的过程中,我们更深刻地体会到:教育的改革与发展,关键在与建设一支高素质现代化的教师队伍。因此师资队伍建设是我们永恒的主题,我们的目标是建设一支讲师德、钻业务、愿奉献的师资队伍,我们的管理也抓了以下几条线:
1、铸师魂,树立师表形象
素质教育,教师在先。对幼儿进行素质教育,先要提高自己的素质。因此我们首先是开展形式多样的学习活动,根据教育局关于教职工思想工作的意见,组织教师开展深入开展学习党的十六大文件精神,学习有关的法律法规文件及先进人物的事迹。并通过《有话大家说》这个专题栏目,让教师畅谈思想、畅谈认识,从而提高教师的政治思想素质,倡导教师乐于奉献的精神。二是通过一系列的师德系列活动,倡导教师敬业爱岗的良好作风,倡导教师团结协作、彼此理解的团队精神,倡导教师钻研业务、不断创新的进取精神,树立良好的职业形象。三是建立家长监督机制等。
在种种是的活动载体的推动下,我园教师的社会声誉有了进一步的提高,在家长调查中也有了良好的反馈。
2、抓学习,确立现代教育理念
教师在保教活动中处于主导地位,因此教师的教育思想不错的如何将直接影响培养目标的落实。我们
首先是结合实际,通过学习《纲要》、讨论《纲要》来落实教改的方向与精神,明确育人目标;
二是学习教学前沿信息,确立先进的教学理念;
三是通过对有关先进案例研究讨论,撰写切实可行教学案例,研究新的教学模式、教学方法,真正把素质教育落实到每一个活动、每一个环节和每一个孩子。
3、抓培训,提高综合能力
为了使教师实现由从业型向研究型转变,我们通过多种形式,多种渠道对教师进行业务培训。
一是采取请进来、走出去的方式,进行集中培训和分类培训。这学期我们先后派了园领导和教师去上海、杭州、绍兴、衢洲等地参观学习,学习姐妹幼儿园的'先进管理经验和教改理念,着力培养一支骨干教师队伍,在教育教学中发挥示范带头作用。
二是采取园本培训的方法,对全园教师定期进行学习研究,对教学存在的问题进行讨论,寻找策略。同时还结合工作实际,请骨干教师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动,提高教师的专业技能。
三是通过年段组、教研组定期开展的教学评优、观摩、研讨等活动,加强教学研究,提高实践能力。四是鼓励教师积极参加高学历函授。五是鼓励教师积极开展园本课程的研究,促进教师不断提高研究水平。
通过多种形式的学习和培训,教师的业务素质有了较大的提高。有一位教师参加了省教科院组织的“百课万人”活动,得到了专家的一致好评;同时也成功地举办了市中班教学活动的研讨活动,有两位老师上了观摩课,评价很高;有两个课题获市二等奖,一个获三等奖;有七个课题分别在省市级立项。
四、狠抓素质教育,突出园本特色
幼儿园的办园目标是什么?如何处理好全面发展和科学启蒙教育的关系?如何在竞争的大潮中在最短的时间内创出特色?这学期,我们以科研开路,着重进行省级课题“渗透与各领域幼儿科技启蒙教育”和“多元理论指导下幼儿科技启蒙教育”的研究,在研究中,我们既考虑时代的发展需要,幼儿身心发展的规律,又在理论的指导下,集众家之长,并结合本园实际制定教育目标,选择教育内容,开展正规性和非正规性的科技教育活动,并把科技教育活动以丰富多彩的形式渗透在幼儿的一日生活中。
1、营造宽松自由的科技教育环境,保护幼儿科学探索兴趣。
兴趣是幼儿认识世界、获取知识、发展能力的内部动力,也是激发幼儿对科学的兴趣和探索兴趣的基础。一学期来,教师在组织幼儿科技活动时,能积极改变传统的课堂教学环境,激发科学探索兴趣。并能注意建立一种宽松有趣的课堂环境,做到对少框定、少干涉,让幼儿尽可能去动手、动脑、动口,去实验、去操作、去探索;教师能千方百计地激发、保护幼儿的好奇心,及时肯定、表扬幼儿的成功探索,并使幼儿体验探索成功的乐趣。在科技教育内容的选择上,能切合幼儿的乐趣点和年龄特点,以保证其参与兴趣。
2、有计划有体系地进行七大领域科技教育的渗透工作。
我园依据《幼儿园指导纲要(试行)》精神,结合加德纳的多元智能理论,汲取了上海市徐汇区科技幼儿园、美国科学教育标准以及加拿大科学课程中学科分类的先进经验,在幼儿活动的社会、健康、艺术、语言等范畴进行了科技知识、科技能力、科学精神的培养和渗透,将其归纳为七大领域的活动:语言与社会理解活动、数学与电脑活动、运动与卫生活动、常识与探究活动、机械与构建活动、音乐表现活动、视觉艺术活动。以此为框架,有计划有体系地进行科技渗透教育,如渗透于语言领域有一些科学家故事,科幻故事、社会调查活动等,如“牛顿的故事”、“家庭吸烟情况调查”等;渗透于运动领域的内容有“镜像动作游戏”、“运动与心跳”、“追影子”等等,以体现当代科学相互交叉、高度综合的态势,激发幼儿在每个学科领域中发现科学、探索科学的兴趣。
3、以丰富多样的形式在一日活动中进行科技启蒙教育。
除学科渗透形式外,我园还通过“每日一问”、“科技视听之旅”、“科不错的学发现室活动”、“小博士图书阅览”、“科学区活动”等活动,进行多层面、多方位的科技启蒙教育。在区角活动中,各班都能围绕主题教育活动,创设“小小科学屋”,为幼儿提供有关空气、磁性、感觉、机械、声音、电、光、运动和力等主题的操作材料。幼儿在科学角活动中可以根据自己的意愿选择内容、选择材料、决定操作的次数。他们在独立的探索中,主动地感知和思考,建立自己对客观事物表象的认识,并通过语言、动作、图画等形式来表达自己的想法。在科学角中孩子玩水、玩磁铁、玩纸,进行沉与浮、斜坡移动等小实验,尝试着运用天平秤、多棱镜、榔头、锯子等各种工具……科学角的创设满足了不同层次幼儿的需要,幼儿的主动性、积极性、创造性得到了充分发挥,他们在玩中探索,在探索中发现同时我们还进行园内外的环境改造,以在环境中呈现更多的科技教育含量,加大资金投入,为教师开展科技教育提供必要的资源储备和经济支撑;以科技教育子课题为切入点,进行深层次的研究;开展各类与环保教育、操作技能相结合的科技活动,如:“环保小卫士”“环保创意小制作”等,培养幼儿的科学环保意识;充分利用家长社会资源,加大宣传力度,争取更多的支持。
科技活动的开展,转变了教师的教育观念,增强了幼儿的好奇心,提高了幼儿的观察能力、分析能力和动手操作的能力。幼儿园也被评为首批科技教育示范幼儿园,科技活动版面参加了首届科普节的展出。在市教育局、市科协组织科普绘画比赛中获得了两个一等奖,三个二等奖和一个三等奖的好成绩。在家长调查表的反馈意见中,反映也很好。
五、重视家长工作,密切家园联系。
幼儿教育是一个整体,需要家庭、社会共同来负担,《规程》要求我们:“幼儿园应主动与家长配合,帮助家长创设良好的家庭教育环境,向家长宣传科学育儿的知识,共同担起教育幼儿的责任”。所以,我们对家长工作制度化的内容及小、中、大班家长工作系列内容进行操作,并将必做的家长常规工作内容形成一种制度,让教师、家长清楚,使家长工作有质量。一是幼儿园的工作目标和家长的需要,开设家长学校讲座,通过教育专家生动精彩的报告,使家长了解科学育儿的知识与方法。二是通过各班的家园联系栏和黑板报等形式,以清晰的字迹,图文并茂的版面,丰富而有针对性的内容,吸引家长关心幼儿园的教育任务,使家长和教师达成共识。三是通过半日活动的观摩和情趣盎然的亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联系。
六、存在问题
1、需进一步加强教育教学常规工作的监督、检查和指导。
2、加强对教育仪器的管理。
3、注重对特色教师的培养。
⬮ 工会工作计划幼儿园
作为管理者,在教育观念上要坚持以幼儿发展为本,确立培养完整儿童理念;在管理思想上要坚持以教师发展为本,增强教师的主体意识;在管理行为上,要采用柔性管理的方法,注重营造健康向上的园所文化氛围。只有创设科学的管理模式,有效的提高教育管理,努力改进教育教学工作,让有效的管理成为管理者的唯一之道。
一、讲究管理艺术,关心尊重教师。
幼儿园教师是由女性组成的特殊群体,而且我园年轻教师占了三份之二,感情细腻,争强好胜,自信自尊是共同的特点。孟子曾说过一句话:“爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之。”在工作当中园长把自己定位在与其他教职工平等的位置上,以爱换心,真心实意地去尊重每位教师,帮助教职工解决工作和生活上的问题,尤其对于年轻的教师。激励方式有多种多样:如表扬、奖励、晋升等等,但不管哪一种,都离不开个人价值的体现。我觉得有时精神上的关怀比物质上的奖励更有意义,有些员工她可能没有等到物质上的奖励,但她却实现了自我价值。有句话说得好:“管人要管心,关心要知心,知心要关心,关心要真心。”这种真诚的关心,真诚的情感投入,不仅增进了管理者与教师们的友谊,同时极大地调动了她们教书育人的积极性。
二、加强自我管理,保证办园质量。
在教育管理中突现自我管理的思想符合当今时代的要求。在发达国家,学生、家长作为教育的消费者,拥有挑选学校的权利。学校要保证生源和财源,就必须向管理要效益,要质量,以求得发展。这也是我们幼教发展的必然趋势。为适应这一发展要求,作为幼儿园的管理者,自身首先应转变观念,增强自主办园、自主管理、自主发展的意识,尤其应增强自主经营的意识,力求按市场经济的规律来实施幼儿园内部管理体制的改革;如:我园在制定规章制度的时候,组织教职工参与研究、讨论,形成“制度为我们服务”的共识,所确定的考核制度体现了公平、公正的原则,维持了有序的工作秩序,使教职工在自己的职责范围内各尽其职、各显其能,促使全园教师的教育观念不断随着学前教育改革的变化而变化。
三、注重以点带面,追求集体成长。
《纲要》全新的教育思想,赋予了教师更多的工作空间,同时,也对幼儿园管理者提出了新的要求。园长应把握好骨干教师培养和全体教师共同成长之间的关系,更多关注教师队伍整体素质的提高,使每位教师的工作主动性和创造性及聪明才智得到最大程度的发挥。对青年教师,他努力帮助他们分析工作中的长处和短处,并积极创造条件提高他们的'业务水平,为形成个人风格作准备,经常性的派遣青年教师外出参加各种各样的培训班,鼓励其参加学历进修,为青年教师找好师傅,进行师徒结对,共同提高;对中年教师他设法帮助他们找出各自的独特的风格,并不断加以总结。让每一个教师知道自己未来的目标及努力的理由。另一方面由于我园幼儿教师年轻,特别是刚上岗的新教师确乏经验,谈不上职业的成熟,更谈不上将自己教育的行为内化为幼儿的全面发展。如何使她们主动顺应幼教改革、逐步成熟,为幼儿园的发展早日挑大梁,作为幼儿园的管理者就要关注她们,提供适宜的机会,组合新老教师开展“师徒结对”、“一帮一”活动。挖掘新教师的潜能使她们早日成材而提供良好契机。事实证明,瞄准苗子、有的放矢、规划培养,不仅有利于教师个人的成长,对集体来说,也是一种收获。在短短的三年时间内我们幼儿园的教师频频在市级以上的各项基本功、评优课、论文、方案设计等活动中得奖。
四、开展动态管理,实施多元评价。
幼儿园园长在实施管理中应将原来的静态评价向动态评价转变,力求在评价方法的多元化、评价的全面性、评价标准的个性化等方面作出有益探索,促使评价结果更趋全面、客观、公正、科学与规范。首先,要转变评价思想,明确评价目标。一是帮助教师树立正确的评价观,认识到自己的工作是为确立自己在社会或幼儿园群体中的形象与价值。二是管理者要从严管理,同时要充分体现人文关怀,协助教师顺利完成工作任务并取得成功。其次,要信任教师,及时奖惩。每个人身上都有闪光的地方,管理者要充分信任教师,发挥具主观能动性,对于教师的工作要及时奖惩,管理者只有充分掌握现代化的管理知识,用全新的管理观念指导工作,真诚对待员工,才能更好地展示群体的魅力。
不仅仅要关注教师物质生活方面的需要是否满足,更应当重视较高层次的、精神生活方面的追求。不可否认,一个人的阅历、基础不同,能力和水平不同,必然表现出个体差异。宽松和谐的人际关系,展示才华的机会及合理的物质条件对于每个教师来说是均等的。但这些毕竟都是外部条件,是外因。外因要通过内因起作用,每个教师应该把握机会,严格要求自己,树立终身学习的观念,并在学习中进行不断的研究与探索,有所发现,有所创造,不断进步,管理者也要看到每一位教师的点滴进步,并且让教师感到自身的提高。只有在教师不断自我提高的经常基础上,教师才能较客观地横向比较,从而调节自我的目标。在具体操作中,要让每一位教师先寻找现实坐标,再规划发展坐标,制定出发展措施。在对教师的教学评价中,还要采取过程评价和终结评价相结的合方法,即不仅看到终点的教学成绩,更要看到起点的高低,使评价更全面、准确。
⬮ 工会工作计划幼儿园
我园20xx在上级主管部门的关心支持下,在全体教职工的共同努力下,完成各项工作任务,并取得了一些成绩:幼儿园在20xx—20xx年度被农场评为在教育教学中的《幼儿教育先进单位》,有2名教师被农场评为先进教师。并通过了市“二级幼儿园”的评估。
一、规范管理,保育并重,全面提高办园水平。
(一)建立和建全各级机制,理顺管理网络。
我园设立正副园长各一名,园长助理、教研组长各一名,下设有安全、保健、膳食小组等,不断理顺管理网络,形成层级管理分明,事事有人抓,人人有人管的合理规范的战斗集体。
逐步规范档案管理,一年来,增设了档案专人管理,在中心领导的指导下,按类归放各种资料,并编号上架,保证档案资料的完整、准确,易于使用。
(二)坚持目标管理和常规管理。
我园根据目标的制订,围绕管理目标的四个环节,根据幼儿园工作内容:指导思想的总要求,思想政治,教育教养,卫生保健,全园重大活动和每月中心工作安排等,每学期根据上述步骤开展工作,为日常常规管理工作奠定了坚实的基础。
(三)加强队伍建设,建立一支团结高效的教师队伍。
1、努力提高教职工思想素质。
一直以来我园重视教职工的思想素质教育,定期组织教职工学习《规程》等法规,抓园内先进典型,并向其学习,组织全园教师开展“师德演讲比赛”,通过这些活动,使全体教职工对如何在平凡岗位上努力做好本职工作,在各方面成为幼儿表率,有了更深的理解和认识。从而树立良好的职业道德和敬业精神。好人好事层出不穷,保教人员细心照顾幼儿的例子数不胜数,受到家长的好评。
2、加强对保教人员的岗位培训
(1)、鼓励教职工参加提高学历的学习,为教师挤时间,让全体教师参加学习,教师们为了提高自身素质,教师参加了成人高考,有的学“学前教育”的大专,有的学“幼儿教育”的本科,努力的提高自身素质。幼儿园还定期邀请小学音乐教师到园对教师进行培训音乐知识和钢琴弹奏的技巧,以提高教师各方面的素质。 保育员和炊事员都做到持证上岗。以集中、分组、自学等的形式,积极组织全体教职工学习新《纲要》等,提高理论水平,为全面贯彻和推行课程式改革做准备,逐步改变旧的教育行为,树立新的教育观.
(2)、积极参加局直幼儿园幼教研究室组织的幼儿教师电教活动现场观摩研讨活动,不断学习其成功的经验。积极向有经验的幼儿园学习。为了开阔教职工的眼界,一年来,分别组织全体的教职工到局直幼儿园和七星幼儿园参观学习,通过参观学习和对比,找差距,取长补短,不断提高教职工各方面的能力和教学质量。20xx年下半年幼儿园又开设了英语特长,聘请了专门的英语教师。
(3)、在3月份,邀请农场消防队的队长来我园为教职工进行“家居防火逃生”的专题讲座,以提高教职工防火的安全意识,以及对发生火灾时如何处理的能力。
3、重视教研活动的开展,提高保教质量
(1)、充分发挥教研组的作用,幼儿园成立教研组后,以大、中、小班级部为单位的教研小组,选择了一批德、能、职、勤过硬的教师任小组长,通过以老带新、分级部开展教研活动、优质课观摩等形式开展教研活动,一年来,全园进行了环境布置的评比,并对语言、计算、科学、体育、兴趣识字等活动进行了专门的教研,取得良好效果。
(2)、开展经验交流活动,为了提高常规管理工作质量,我园组织了一次别开生面的“常规管理经验介绍”活动,通过这些活动,共同探讨如何做好班级管理工作的方法,我园也取得较好的教研成果,一年来教师写出很多有价值的教学笔记。
(3)、重视对幼儿各方面素质的培养,一直以来,我园遵循保教结合的教育原则,长期坚持不懈,对幼儿生活、饮食管理,日常常规及卫生生活习惯的培养。结合11月9日消防日,组织学前班的小朋友到消防大队参观,小朋友对消防知识有了初步的了解,同时拓展了小朋友对社会的认识,在10月份,分别组织大班学前班小朋友进行“讲故事比赛,使小朋友语言得到较好的发展。与此同时,一年来,我园开展了舞蹈、美术、珠脑算的兴趣班,在汇报展示活动中,受到家长的好评,小朋友在教师的精心培养下,各方面取得了一些成绩。
(4)、“六、一”、是孩子们的节日,为使幼儿过一个有意义的节日,幼儿园教师组织幼儿,开展了多种多样的班级活动,并且还有大型和小型的表演操,全体大班小朋友做的《花操》,赢得全场观众的赞扬。
(四)加强卫生保健工作,确保幼儿身心和谐发展
根据幼儿年龄特点,结合本园实际及场地的充分利用,重新调整安排幼儿的一日生活内容和时间,做到动静交替,内容丰富,保证幼儿每天户外活动时间2小时和1小时体育活动,充分利用阳光、空气、开展形式多样的户外活动。坚持晨间锻炼,体质增强了, 而且不断提高幼儿抵抗疾病的能力,幼儿身高、体重均达标,健康受检测率达99.7%。五月份手足口病高发期,我园没有发生一例病例,为了防甲流,全园教职工努力做好各项工作,每天对入园的幼儿进行晨检,午检,做好园内消毒,早晨进行擦拭消毒,晚上放学后,进行喷洒消毒,每天进行通风两小时,并建立晨检、午检记录,在幼儿喝的开水中投放预防甲流的.中药,增强幼儿抗病的体质,至今幼儿园没有发生一例甲流疑似病例。按时做好玩具、学具、空气消毒工作,在农场疾病防控中心突击性检查中,我园的卫生、防蝇、安全工作受到表扬和肯定。
(五)、积极做好家长工作,家园共育。
随着社会的发展,家长工作已成为幼儿园工作的重要部分,我园在办好幼儿园的同时,也把家长工作放在重要的位置上。一年来,定期召开家长会,我园建立家园联系卡,每月都举行家园联系活动让家长对幼儿园有充分的了解,了解幼儿在园的一日生活。我园为了防止幼儿丢失的事故发生,实行了接送卡制度,不认识的家长必须持卡接幼儿,实行见卡放人。
(六)、积极参加农场组织的各项活动。开展丰富多彩的文娱活动,增强凝聚力。
1、“三八”节农场妇联组织的联谊活动,我园教师利用下班时间排练节目,为“三、八”节增添风采,受到妇联领导的好评。
2、为了活跃农场文化情趣,农场举行了健美操表演,我园教师首当表演,获得了表演一等奖,受到全场观众的好评。
3、农场为庆祝建国60周年举行的文艺汇演,我园教师表演的爵士舞,令人心醉,博得全场的掌声不断。
4、我园耿荣荣老师,在“五、四”青年节,农场举办的演讲比赛上,获得第一名的奖项,充分体现了幼儿园教师的各项基本素质。
5、在十月份农场为了响应农垦总局的号召,为全场各界人士办理医疗保险,幼儿园全体教职工为了完成中心下达任务,都努力做着医疗保险各项事宜的宣传,超额完成任务,受到中心领导的大会表扬。
二、虽然我园取得一定的成绩,但也存在一些不足:
1、加强科研的研究和课程改革。
2、继续做好档案的整理工作。
3、加强幼儿园的日常管理。
⬮ 工会工作计划幼儿园
上学期,我班结合自身特点,通过不断的学习、反思、总结经验,较为有效的开展了一系列工作。本学期,我们将继续努力,在认真领会学习我园园务计划和教科研计划精神的同时,确立新的发展目标,为以后的工作做好铺垫。
一、学期目标
本学期中心工作是促进每个幼儿富有个性的发展;在一日生活中,以多种方式引导幼儿认识、体验并理解基本的社会行为规则,学习自律,树立规则意识;结合日常生活,开展安全教育,提高自我保护的意识和能力;帮助幼儿学习正确的阅读方法,培养幼儿阅读的兴趣;引导幼儿在人际交往中,懂得尊重他人,对人有礼貌,诚实、守信;培养幼儿积极主动参加各项体育活动;加强班风文化建设;学习、渗透班级管理,转变教育观念;教师加强学习、不断反思,努力提高自己的教学水平及服务意识。
二、本班情况分析:
本学期我班共有51位朋友,较上学期新增五位新小朋友。其中男孩25 人,女孩26人。通过前阶段的生活和学习,孩子们各方面的进步较明显,孩子们已有了一定的自豪感、责任感和荣誉感。我们班孩子能力上呈现出一定的阶梯性:如龚正、张乐童、韩瑞麒、马琛曦等小朋友思维活跃,接受能力强,性格开朗、活泼、自主,富有个性;王馨媛、刘诗允、吴文文、李静伟等小朋友踏实守纪,学习认真、劳动积极,团结同伴,是孩子们学习的好榜样;但也有一些小朋友上课注意力不集中、进餐时爱说话、对学习不感兴趣、喜欢打闹生事,如汪博文、李源杰、李泽灿等,还有张俊乔、田润东等小朋友天真幼稚,不守常规。但从整体看孩子的人际交往能力及独立解决问题两方面都有明显进步。今后需加强培养孩子倾听的习惯;其次,孩子们之间相互学习能力也有待进一步培养;部分幼儿动作发展和动手能力需个别辅导。
三、 学期工作重点:
(一) 幼儿能力培养的重点和措施:
1、注重幼儿倾听习惯的培养:
1)多与孩子交谈。在谈话的过程中让孩子学会如何去听懂对方的话,弄清要了解的情况,清楚自己说话的时机。多开展谈话活动和游戏,教师创造机会与孩子进行有效的个别谈话,并在交谈的过程中用自己的倾听行为去影响、引导孩子。
2)提供倾听的机会。给幼儿播放音像作品,让孩子学会安静地听,并开辟倾听角,提供倾听机会。
3)在活动中巩固。开展形式多样的表演会、故事会、小新闻发布会等类似的活动,引导幼儿认真听同伴讲,鼓励他们大胆踊跃参加表演。
2、培养规则意识与执行规则的.能力。包括:认识、理解教育环境中的有关规则;养成按规则进行活动的习惯;养成按指令统一行动的习惯;学习制定活动的有关规则,形成规则意识。
3、培养任务意识与完成任务的能力。包括:认识到对决定了的事是必须完成的。 养成认真做事的习惯。学习一些执行任务的技能。 学会正确看待自己的能力,做事有信心、有毅力。
4、培养孩子间的相互学习、自主性和决策的能力,建立一个共同探讨的团体。
5、加强幼儿体能训练提高幼儿健康素质。
我们将充分发挥体育活动的功能,促进幼儿生长发育,增强幼儿体质。通过有目的、有组织、有计划地对幼儿进行体育锻炼,开展丰富多彩的体育活动如:体育游戏、比赛、坚持每天2小时的户外活动等,培养幼儿对体育锻炼的兴趣,养成自觉进行体育锻炼的习惯,从而促进幼儿身体的发展。
(二) 卫生保健工作:
做好班级卫生保健、生活常规工作,是一切工作的前提,幼儿只有在良好的卫生环境下才能得到身心健康的发展。结合本班级特点,我们将做好以下几方面工作:
1、合理安排幼儿户外活动的时间和内容,保证每天2小时的户外活动时间。
2、努力创造条件,充分调动和利用家长资源,开展丰富多彩的户外体育游戏活动。
3、开展心理健康教育关注个性化幼儿,与家长一同商讨有效措施。
4、注重培养幼儿建立科学的生活常规及良好的饮食、睡眠习惯,鼓励幼儿多吃、细嚼慢咽。
5、督促并协助保育员老师定期清洁、消毒幼儿生活用品和玩教具,保护室内外环境的清洁。
6、幼儿对天气的变化有初步的感受,学习主动增减衣物,照顾自己。如开展气象台、观察角等活动。
7、幼儿进行安全防范教育,时刻提醒幼儿意外就在身边,结合幼儿自身的生活经验进行安全、营养的保健教育,培养幼儿自我保护意识和能力。
8、每天按家长要求帮助、督促孩子按时吃药。
(三)安全工作:
把安全工作放在首位。 平时加强日常活动中的安全管理。重视幼儿一日活动中各个环节的安全管理工作,如晨间安全检查、坚持接送卡的使用、自选活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡视,保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插安全教育、加强幼儿的安全意识、帮助幼儿掌握一些自我保护技能。提高自己的责任心,细心排除一切不安全因素,尽量保证幼儿在安全的环境下健康成长。
﹝四)家园工作
1、尝试开互动式家长会,促进家长与老师、家长和家长之间的交流与经验共享。
2、注重做好与家长的日常交流工作,耐心解释和回答家长提出的问题,做到热情、主动、耐心、细致。充分挖掘“家长资源”与幼儿共同收集与主题有关的资料。
3、结合幼儿成长册、家长园地、家访等方式与家长“对话”,实现家园共育,与家长建立平等合作的伙伴关系,力争与家长保持一致的教育目标和要求,以求获得较好的教育效果,避免孩子们无所适从而导致教育作用的相互抵触,甚至起到反作用。
4、在家园共育的过程中,我们将引导家长主动参与,让他们理解新的教育理念,达成共识。通过各种活动,增进家长、孩子老师三者之间的理解与沟通。让家长和孩子能够共同参与主题的进行,在互动中体验孩子的发展。如邀请家长参加园内、班内的各种活动;每日接送孩子时做简单的沟通等,递进家园的情感交流。
四、 分月安排二月份
1、热情接待幼儿入园并协助保教办作好注册工作。
2、打扫布置室内外环境。
3、稳定幼儿情绪,并培养各项常规。
三月份
1、做好学期计划
2、办好第一期家园共育
3、召开本班家长会
4、抓好常规及安全工作
5、积极参与开展课题研究
6、准备并参加“家园共植幸福树”亲子活动
7、积极准备教师翻排听课活动
8、认真准备“音乐游戏化示范教学活动”
9、保育员参加保育知识培训
四月份
1、开展“科技月”活动
2、继续开展道德品质教育养成活动
3、参加碑林区户外教育活动观摩
4、开展“幼儿音乐游戏公开示范交流推广活动”
5、做好亲子游戏活动“我和春天有个约会”
6、保育员参加保育知识培训
五月份
1、布置第二期家园共育
2、做好防暑降温工作
3、参加碑林区教学评优活动
4、准备“庆六一”活动
5、保育员五月初参加保育知识测试
六月份
1、“庆六一”活动
2、带幼儿复习各科内容并参加学期测评
3、保育经验交流写交各项学期总结
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